兼职劳资纠纷通常涉及劳动权益保护问题,一般可寻求当地劳动监察部门或劳动仲裁委员会协助解决。若双方协商无果,还可向当地工会求助或咨询专业律师,通过法律途径维护自身合法权益。具体部门职责可能因地区而异,建议咨询当地劳动保障部门了解详情。
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