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劳动关系的证据包括什么

劳动关系是指劳动者与用人单位之间借助劳动合同等法律文件而建立起来的法律关系。劳动关系的证据主要包括以下几个方面：1.劳动合同：劳动合同是劳动者与用人单位之间建立劳动关系的重要证据。劳动合同应当明确规定劳动

2024-05-08 劳动关系 402浏览

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劳资纠纷录像算证据吗

劳资纠纷是在工作场所中常见的问题之一。在这种情况下，当事人通常需要提供证据来支持他们的主张。因此，如何获得证据成为关键问题之一。由于现代技术的发展，越来越多的人开始使用录音和录像设备来记录与他人的交流

2024-05-04 劳动争议 3417浏览

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怎么搜集证据证明劳动关系

要搜集证据证明劳动关系，首先需要明确劳动关系的定义。根据劳动法的规定，劳动关系是指劳动者与用人单位之间的权益关系。劳动关系的存在与否，取决于劳动者是否以经济和社会利益为目的，从事用人单位安排的工作，并

2024-05-02 劳动关系 1260浏览

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劳动仲裁可以提交哪些证据

劳动仲裁是解决劳动争议的一种方式，而证据是支持争议事实的重要依据。在劳动仲裁程序中，双方当事人可以提交多种形式的证据来证明自己的主张。下面我们就来看一下在劳动仲裁中可以提交的主要证据类型：1. 书证证据：

2024-05-01 劳动争议 310浏览

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劳动仲裁开庭有什么证据

劳动仲裁开庭是为了解决劳动纠纷而进行的诉讼程序，其目的是通过调解或裁决处理雇主和雇员之间的劳动纠纷。在劳动仲裁开庭上，需要提供一些证据来支持双方的主张，以下是常见的劳动仲裁开庭上可能需要提交的证据：1.

2024-05-01 劳动争议 3981浏览

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劳动仲裁拿哪些证据最好

劳动仲裁是解决劳动纠纷的一种有效途径，其判决结果直接关系到劳动者的权益和企业的合法权益。在劳动仲裁中，提供合适的证据可以有效支持自己的主张，提高胜诉的可能性。那么在劳动仲裁中，拿哪些证据最好呢？下面将

2024-04-30 劳动争议 2723浏览

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事实劳动关系仲裁证据怎么写

【事实劳动关系仲裁证据】证据一：劳动合同劳动合同是劳动关系的重要依据，根据劳动合同法规定，劳动合同应当包括双方当事人的基本信息、工作内容、工作地点、工作时间、劳动报酬、社会保险、劳动保护以及违约责任等

2024-04-30 劳动关系 6847浏览

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过期申报工伤需要什么证据

过期申报工伤是指员工在事故发生后未及时向单位或有关部门申报工伤，而是在一段时间后才提出工伤认定的要求。这可能是由于员工没有及时意识到伤害的严重性，或者由于其他原因导致的延迟。在这种情况下，员工需要提供

2024-04-28 工伤认定 832浏览

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提交劳动仲裁证据怎么提交

提交劳动仲裁证据时，我们应遵循以下步骤：1. 备齐证据：首先，我们需要确定每个证据的种类和数量，以便充分展示我们的权益受侵犯的程度。证据可以包括但不限于：劳动合同、工资支付记录、培训记录、加班记录、请假记

2024-04-28 劳动争议 3413浏览

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确认劳动关系证据不足怎么办呢

确认劳动关系证据不足可能会给雇主和雇员带来一系列问题，但可以通过一些步骤来解决这个问题。首先，我们需要明确“劳动关系证据不足”是指什么。通常情况下，劳动关系证据包括雇佣合同、工资支付记录、工作职责描述

2024-04-26 劳动关系 8861浏览