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劳动工伤
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    2024-04-25 劳动关系 2313浏览
  • 劳务外包暑假工合同是指雇主通过劳务外包公司招募和管理暑期工的协议。在暑假期间,许多企业和机构需要增加劳动力来满足暑期需求,而劳务外包暑假工合同就成为了一种常见的雇佣方式。在签订劳务外包暑假工合同时,雇
    2024-04-24 劳动合同 734浏览
  • 劳务派遣到期合同的处理涉及多方面的法律规定和实际操作,下面我将详细介绍一下:1. 了解劳务派遣的基本概念:劳务派遣是指用人单位向劳务派遣单位借用劳动者,由劳务派遣单位与劳动者签订劳动合同,劳务派遣单位向用
    2024-04-24 劳动合同 2482浏览
  • 面对工伤待遇与合同无关的情况,您可以采取一些具体的行动来保护自己的权益。以下是可能的步骤和建议,供参考:1. 了解法律规定:首先,您应该了解所在地的工伤保险法律法规,明确您在工伤方面的权利和义务。通常情况
    2024-04-23 工伤赔偿 6770浏览
  • 个人劳务承包合同甲方:________ (以下简称甲方)号码:________地址:________联系电话:________乙方:________ (以下简称乙方)号码:________地址:________联系电话:________根据《中华人民共和国合同法》的规定,甲、乙双方在平等自愿的
    2024-04-23 劳动合同 3602浏览
  • 劳务没有合同怎么办?在日常生活中,有很多人都遭遇过因为劳务问题而无法解决,因为某些原因,他们并没有签署任何劳务合同,使得他们在追讨欠款的时候处于非常被动的局面。那么,如何解决这个问题呢?下面,我将从法
    2024-04-23 劳动合同 8377浏览
  • 合同编号:XXXXX甲方:XXXXXXXXXXXXX有限公司地址:XXXXXXXXXXXXX法定代表人:XXX联系电话:XXXXXXXXX乙方:XXXXXXXXXXXXX有限公司地址:XXXXXXXXXXXXX法定代表人:XXX联系电话:XXXXXXXXX根据《中华人民共和国劳动法》和有关法律、法规的规定,
    2024-04-22 劳动合同 9510浏览
  • 劳务派遣是指由用人单位与劳务派遣单位签订的劳务派遣协议,将该用人单位的一部分劳动力调派到另一用人单位从事临时性工作。在实践中,劳务派遣不仅可以提高劳动力配置的效率,还可以降低用人单位的用工成本,因此在
    2024-04-21 劳动合同 3979浏览
  • 作为一名员工,定期与雇主签订一份劳动合同是非常重要的。这份合同明确了双方的权利和义务,保护了员工的利益。然而,有时候员工可能会被雇主解雇或辞职时不签合同,这种情况下员工需要知道不签合同劳动辞退赔偿多少
    2024-04-21 劳动保障 1801浏览
  • 劳务外包和合同都是常见的用工形式,如何区分二者需要了解相关法律法规和行业惯例。下面从以下几个方面进行比较和说明。1.定位的不同劳务外包的本质是以合同形式将某些非核心业务或职能委托给专业的第三方服务机构来完
    2024-04-20 劳动合同 3129浏览
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  • 在中国,劳动工资按月发放的具体金额取决于多个因素,包括地区、行业、岗位、工作经验以及合同约定等。以下是一些关键点:1. 最低工资标准 中国各省市设有最低工资标准,分为月薪和时薪两种形式。例如,2023年上海市
    2025-07-20 劳动工资 8476浏览
  • "也是一种劳动关系"这一表述需要具体场景才能准确判断。从劳动法专业视角分析,判断是否构成劳动关系需满足以下核心要素:1. 从属性标准根据原劳动部《关于确立劳动关系有关事项的通知》(劳社部发〔2005〕12号),劳动关
    2025-07-20 1386浏览
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