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劳动仲裁不会受理怎么办

劳动仲裁是用于解决劳动争议的一种法律程序，但是有些情况下，劳动仲裁会拒绝受理。这时雇员可以采取一些措施来解决问题。第一，了解拒绝受理的原因。如果仲裁员没有按规定时间处理案件，或者未按规定向雇员和雇主通

2024-04-20 劳动争议 1983浏览

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劳动争议伪证怎么处理

劳动争议伪证的处理是一件非常复杂的事情，需要遵循相应的法律程序和程序。对于伪据的雇主、雇员或律师来说，他们会有不同的后果。首先，伪据属于犯罪行为，属于诈骗罪的范畴。如果证明这些证据是伪造的，雇主或律师

2024-04-20 劳动争议 3438浏览

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劳动争议有哪些维权途径

劳动争议是指工人与企业之间因工作条款、薪资、保险福利等方面产生的纠纷。而在现代社会中，劳动者对待劳动争议的态度已经发生了重大变化，他们愿意通过途径来维护自己的权益，以下为大家介绍一些途径。一、劳动仲裁

2024-04-20 劳动争议 9650浏览

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劳动争议去什么部门举报

劳动争议是指因工作中的权益纠纷所引起的争议，涉及到双方的权益，一定要及时有效地解决。如果企业和职工之间无法协商解决劳动争议，此时可以向相关部门举报。那么，去哪个部门举报呢？一、人力资源和社会保障局人力

2024-04-20 劳动争议 3573浏览

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注销劳动争议怎么解决

注销劳动争议是指双方就发生的劳动纠纷进行协商，达成一致意见并签署协议，将劳动争议注销。这种方式是劳动争议解决的一种常见途径，实现了劳动关系的和谐稳定，既节约了时间和经济成本，又有利于工人的权益保障，是

2024-04-19 劳动争议 5021浏览

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劳动争议二审期限多久

劳动争议的二审期限在不同的法域和具体案件情况下可能会有所不同。以下是一般情况下的二审期限及相关解释：1. 中国大陆： 在中国大陆，劳动争议的二审期限通常为一个月至三个月不等，具体时间由审理法院的工作情况和

2024-04-19 劳动争议 9092浏览

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劳动争议案件打官司要多少钱

打官司涉及劳动争议可能需要考虑的费用包括律师费、法院费用、可能的证人费用、调查和证据收集费用等。但具体费用会根据案件的复杂程度、律师的收费标准以及法院的规定而有所不同。以下是一般情况下可能涉及的费用：

2024-04-19 劳动争议 6650浏览

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劳动争议实用哪些法律

劳动争议是指劳资双方在劳动关系中发生的不同意见和矛盾，当无法通过协商解决时，可通过法律途径解决。以下是劳动争议中实用的几种法律。1.劳动合同法劳动合同法规定了双方在劳动关系中应当履行的义务和权利，维护了双

2024-04-19 劳动争议 798浏览

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劳动争议仲裁案件多久立案

劳动争议仲裁案件的立案时间是一个受多种因素影响的复杂过程，因此需要对其进行详细的解释。首先，需要了解仲裁案件的概念及其在劳动争议解决中的作用。劳动争议仲裁是指雇员和雇主之间因劳动合同履行、劳动报酬、工

2024-04-18 劳动争议 7144浏览

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发生劳动争议后在哪里仲裁

劳动争议是指企业与职工因劳动关系而引发的争议。当发生劳动争议时，双方当事人可以通过协商、调解、仲裁、诉讼等多种方式进行解决。其中，仲裁是一种比较常见的解决方式。那么，在发生劳动争议后，在哪里进行仲裁呢

2024-04-18 劳动争议 2503浏览