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事实劳动关系依据什么认定

事实劳动关系是指实际存在的、被双方承认的、非法律劳动关系。在劳动争议案件中，事实劳动关系被认定为一种重要的认定方式，对于劳动关系的认定具有重要的意义和作用。那么，事实劳动关系的认定依据是什么呢？一、合

2024-04-21 劳动关系 4181浏览

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如何认定解除劳动关系之日

解除劳动关系是指雇主和劳动者之间的合同关系终止。在实际操作中，有很多因素会影响解除劳动关系的时间，如劳动者的辞职、雇主的解雇、合同到期等。为了保障雇主和劳动者的合法权益，需要明确解除劳动关系之日，并对

2024-04-21 劳动关系 4576浏览

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法律劳动关系是什么意思

法律劳动关系是指按照国家法律法规和劳动合同规定，雇主与劳动者之间以雇佣为基础而形成的权利与义务关系。双方在这一关系中，雇主有权利规定劳动者的工作内容、工作时间、工作地点及工资待遇等；而劳动者则有义务按

2024-04-21 劳动关系 6489浏览

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什么叫变更劳动关系

变更劳动关系指的是在劳动关系中对劳动条件、工作时间、工作内容等方面作出调整，从而改变了原有的劳动关系。随着社会经济的发展和人们对工作、生活的需求不断变化，劳动关系也随之发生变化，变更劳动关系成为越来越

2024-04-21 劳动关系 2894浏览

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劳动关系鉴定失败怎么办

劳动关系鉴定是处理劳动争议的有力工具之一，但是鉴定结果并非总是符合当事人的期望，有时候，鉴定失败会给当事人带来困扰。下面就是一些劳动关系鉴定失败的情形，以及应对方法。一、鉴定结论与当事人预期不符好的劳

2024-04-21 劳动关系 8052浏览

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和谐劳动关系新什么

和谐劳动关系是指劳动者和用人单位之间的关系处于和谐、互信、合作、共赢的状态，劳动者得到合理的报酬和待遇，用人单位得到优秀的员工和稳定的劳动力。随着时代的变迁和社会的进步，和谐劳动关系成为了企业管理中一

2024-04-21 劳动关系 4693浏览

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不是劳动关系怎么办居住证

在中国，获得居住证通常需要满足两个条件：一是有稳定的居住地点，二是在当地有固定的工作或学习。如果一个外籍人士没有稳定的工作或学习，那么他们需要通过其他途径获得居住证。以下是一些途径，外籍人士可以通过这

2024-04-21 劳动关系 513浏览

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试岗怎么取证劳动关系

试岗是指用人单位为了更好的考察应聘者的能力、素质、态度等方面的表现，而进行的工作实习。试岗期间，通常由用人单位为实习人员支付实习日薪等一定的报酬。 对于一些职位，如技术类、管理类等职位，试岗是必不可少的

2024-04-21 劳动关系 3216浏览

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如何书写劳动关系材料范文

劳动关系材料是员工与雇主之间的重要法律文件，它反映了雇主与员工之间的合同关系。劳动关系材料通常包括员工招聘材料、劳动合同、薪酬和福利计划、劳动纠纷解决方案等。以下是劳动关系材料范文：一、员工招聘材料[公

2024-04-21 劳动关系 7868浏览

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解除劳动合同证明书怎么做

尊敬的某某单位：我们公司从某某时间与贵公司签订了一份劳动合同，该合同规定某某人员在我公司担任某某职位。时光荏苒，岁月如梭，某某人员的工作表现不如预期，屡次违反公司规定，导致不良影响。公司已尝试与其沟通

2024-04-21 劳动合同 487浏览