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劳动工伤
  • 劳动合同解除过程中工会的协商作用1. 工会的立场与作用 - 工会代表劳动者的利益,在劳动合同解除过程中起到维护和保护劳动者合法权益的作用。 - 当企业单方面提出解除劳动合同时,工会有权要求企业说明理由,并提出合理
    2024-05-30 劳动合同 3436浏览
  • 按照中华人民共和国劳动法的相关规定,劳动合同的解除主要有以下几种情况:1. 劳动合同期满 - 固定期限劳动合同在约定期限届满时自动解除,无需另行通知。 - 无固定期限劳动合同和以完成一定工作任务为期限的劳动合同,用人
    2024-05-29 劳动合同 2349浏览
  • 关于签订劳动合同后多久可以合法辞职,这是一个比较复杂的问题,需要结合具体情况来分析。通常情况下,劳动者在签订劳动合同后,如果没有违反合同约定,都可以依法合法辞职。但需要注意的是,劳动者辞职需要遵守一定的法律规
    2024-05-29 劳动合同 7819浏览
  • 好的,我为您详细介绍一下变更劳动合同的流程表填写要点:1. 基本信息填写 - 员工姓名、性别、号、工作岗位等基本信息 - 原劳动合同签订日期、合同期限等信息2. 变更内容填写 - 具体变更内容,如工作内容、工资福利、工作
    2024-05-28 劳动合同 8815浏览
  • 没有签订劳动合同被非法解雇的情况是很常见的,这种情况下,员工可以采取以下几种措施来维护自己的合法权益:1. 确认雇佣关系首先需要确认自己是否属于劳动者范畴。根据《劳动合同法》的规定,只要你提供劳动,受雇主的管理,
    2024-05-28 劳动保障 1375浏览
  • 签订劳动合同后,在合同期间,双方都应当履行合同约定的义务。如果一方违反劳动合同,都可能会承担相应的法律责任。下面我们具体探讨一下签订劳动合同后,员工被辞退可能面临的后果:1. 经济赔偿根据《劳动合同法》的规定,用
    2024-05-28 劳动保障 2553浏览
  • 关于如何终止劳动合同并进行盖章的过程,我来为您详细说明:1. 与员工事先沟通。在正式终止合同之前,您应当与员工进行充分沟通,了解员工的想法和顾虑。如果是因为员工的工作表现不佳而要终止合同,您需要给予员工足够的改正
    2024-05-27 劳动合同 7001浏览
  • 解除劳动合同的医保补助金额主要取决于几个因素:1. 工作时长通常来说,在同一家公司工作时间越长,解除合同时获得的医保补助就越多。很多公司会根据职工的工作年限来确定补助标准。比如工作1年以内的,补助1个月工资;工作1-
    2024-05-26 劳动合同 7830浏览
  • 作为一名新手,在签订劳动合同时需要注意以下几点:1. 了解自己的权利和义务:劳动合同中会详细约定双方的权利和义务,作为新手需要仔细阅读并充分理解其中的内容,比如工作时间、休息休假、薪酬待遇等。如有不明确的地方,可
    2024-05-26 劳动合同 908浏览
  • 签订劳动合同对单位来说确实有多方面的重要保障作用:1. 明确双方权利义务关系签订劳动合同可以明确用人单位和职工之间的权利义务关系,用人单位可以依据合同约定要求职工履行工作职责,而职工也可以依此维护自己的合法权
    2024-05-26 劳动保障 3160浏览
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  • 在劳动仲裁过程中,若需要催促案件处理进度,申请人需通过合法途径与仲裁机构沟通。以下为专业性指导内容:一、劳动仲裁案件处理时间限制根据《劳动争议调解仲裁法》规定,劳动仲裁的审理期限如下: 案件类型 法
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  • 劳动与保障科是负责劳动者权益保护、社会保障管理等职能的政府部门。主要职责包括劳动关系的规范化管理、劳动争议的调解与仲裁、社会保障制度的实施与监督、劳动安全卫生的监管等。劳动保障科通过制定政策、法律法规
    2025-11-08 劳动与保障科 9422浏览
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