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人体损伤与劳动能力鉴定有区别吗
人体损伤与劳动能力鉴定确实有一些区别,主要体现在以下几个方面:1. 鉴定目的不同人体损伤鉴定主要是针对受伤人员的身体损害程度做出评估,确定损害程度,为受害人获得相应的赔偿提供依据。而劳动能力鉴定则侧重于评估受伤
2024-06-25
工伤鉴定
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劳动能力鉴定结果到哪里取
劳动能力鉴定结果通常由劳动能力鉴定机构出具,需要本人或其监护人携带相关证件前往相应的鉴定机构进行领取。具体的领取流程可能会因地区而有所不同,以下是一般情况下的介绍:1. 申请与预约:首先需要向当地劳动能力鉴定
2024-06-25
工伤鉴定
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劳动与社会保障法摘要怎么写
这里给出一个劳动与社会保障法的800字摘要:劳动与社会保障法是规范劳动关系和社会保障制度的重要法律。它主要包括劳动合同法、工会法、社会保险法等内容。一、劳动合同法劳动合同法规定了劳动合同的订立、履行和终止等
2024-06-25
劳动保障
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劳动工资保障制度有哪些
劳动工资保障制度是保护劳动者合法权益的重要制度,其主要包括以下几个方面:1. 最低工资制度最低工资制度是指政府通过立法手段规定企业支付员工的最低工资标准,旨在保证劳动者获得合理的基本生活水平。不同地区和行业的
2024-06-24
劳动保障
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怎么查询劳动争议案
查询劳动争议案的方式有以下几种:1. 查询政府部门的相关信息。在中国,劳动争议案的裁决通常由当地劳动仲裁委员会处理。可以通过访问当地劳动和社会保障部门的官方网站,了解他们提供的相关案例信息。有些地方还会公开部
2024-06-24
劳动争议
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劳动能力鉴定的时效期限是多久
劳动能力鉴定的时效期限通常为1-3年,具体时间取决于鉴定的结果和适用的法律法规。以下是对劳动能力鉴定时效期限的详细介绍:1. 普通劳动能力鉴定的时效期限通常为1-2年。这种鉴定适用于大多数普通工伤或职业病案件,对于伤
2024-06-24
工伤鉴定
3697浏览
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劳动关系法感想论文怎么写
以下是一篇 800 字左右的劳动关系法感想论文:劳动关系法的重要性与完善思考劳动关系法是调节雇主与劳动者之间法律关系的重要法律依归。随着我国社会主义市场经济的不断发展,劳动关系法的重要性日益凸显。首先,劳动关系法
2024-06-24
劳动关系
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劳动能力等级鉴定该怎么说
劳动能力等级鉴定是一项重要的工作,它不仅关乎个人的就业和生活质量,也直接影响到社会的公平正义和经济发展。劳动能力等级鉴定的具体操作应该遵循以下几个原则:1. 全面评估劳动能力等级鉴定需要从多个角度对个人的身心
2024-06-24
工伤鉴定
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佛山劳动最低保障是多少
根据佛山市最新发布的《佛山市2023年度最低工资标准》,佛山市最低工资标准如下:1. 企业职工月最低工资标准为2400元,小时最低工资标准为21.82元。2. 事业单位工作人员和城乡居民最低工资标准为2400元/月。这一最低工资标准自202
2024-06-24
劳动保障
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钢板能鉴定劳动能力吗
钢板并不能直接鉴定一个人的劳动能力。钢板作为一种工业材料,主要用于制造各种工业产品和建筑结构。它的质量和性能主要取决于其化学成分、物理结构以及制造工艺等因素,而不是取决于人的劳动能力。鉴定一个人的劳动能力
2024-06-23
工伤鉴定
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2025-08-02
停工算辞退么劳动合同怎么写
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如何在试用期解除劳动合同
2025-08-02
工伤老板多久支付赔偿金
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骨折了工伤鉴定吗
骨折是否属于工伤需根据具体情况鉴定,主要依据《工伤保险条例》及相关法律规定。以下是关键要点:1. 工伤认定条件 根据《工伤保险条例》第十四条,符合以下情形可认定为工伤: - 在工作时间和工作场所内因工作原
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2025-07-23
7066浏览
工伤认定赔偿款谁拿
工伤认定赔偿款的归属主要根据《工伤保险条例》及相关法律规定确定,具体分为以下几种情况:1. 职工本人领取 工伤赔偿款原则上由受伤职工本人直接领取,包括医疗费、伤残补助金、一次性伤残就业补助金等项目。若职工
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2025-07-23
赔偿款
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福田区劳动争议仲裁在哪里
福田区劳动争议仲裁的具体受理地点为深圳市福田区劳动人事争议仲裁委员会,地址通常位于福田区政务服务大厅或人社局办公区内。以下是详细信息及扩展内容:1. 具体地址 深圳市福田区劳动人事争议仲裁委员会办公地址一
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2025-07-23
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签订劳动合同后期离职怎么办
签订劳动合同后如需离职,需遵循以下程序及注意事项,确保合法合规并减少纠纷风险:1. 提前通知义务 - 试用期:根据《劳动合同法》第37条,劳动者提前3日书面通知用人单位即可离职,无需理由。 - 正式员工:需提前3
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劳务合同里哪些有效无效
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工伤险多久报销到账
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劳动合同无效会怎样
劳动合同无效的法律后果主要包括以下几点:1. 劳动关系认定受影响 无效合同自始不发生法律效力,但劳动者已提供劳动的,双方仍可能被认定为事实劳动关系。用人单位需支付劳动报酬,标准参照同岗位或相似条件工资;若
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2025-08-02
3047浏览
哪些部门可以工伤鉴定
在中国,工伤鉴定工作主要由人力资源和社会保障部门及其指定的机构负责,具体涉及以下部门和环节:1. 社会保险行政部门 - 各级人力资源和社会保障局(人社局)下设的工伤认定部门负责工伤认定的初始审核。用人单位或
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2025-08-02
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谭蓓蓓为什么不是死刑
谭蓓蓓未被判处死刑的原因可能涉及多个法律、证据和社会因素,需结合具体案情和中国刑法体系综合分析。以下是一些可能的考量点:1. 法律适用与构成要件 根据中国《刑法》第232条,故意罪可判处死刑,但需满足"情节极
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2025-08-02
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