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员工辞退新劳动有什么条款
员工辞退是企业中一种常见的人事调整方式,通常经过协商和审批,符合法律和公司规定的员工才能被辞退。辞退员工需要遵循相应的条款和规定,接下来会对员工辞退的条款进行详细讲解。一、解雇条款解雇条款是公司和员工
2024-04-20
劳动保障
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临汾市劳动能力鉴定在哪儿
临汾市劳动能力鉴定可以在临汾市人民医院进行,该医院有专门的劳动能力鉴定中心,提供劳动能力鉴定服务。劳动能力鉴定是根据劳动者的身体状况、工作经历、职业技能等方面进行综合评估,评估劳动者的工作能力、劳动能
2024-04-20
工伤鉴定
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苏州劳动能力鉴定表怎么填写
苏州市劳动能力鉴定表是一个评估一个人在劳动市场上的能力和适应性的重要工具。在填写这份表格时应当注意以下几点:1. 填写个人信息表格的第一部分要求填写个人信息,包括姓名、性别、号码、出生年月、联系方式等,填
2024-04-20
工伤鉴定
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海南怎么查劳动能力鉴定进度
海南省劳动能力鉴定管理中心是全省负责劳动能力鉴定工作的主管单位。在海南省内,申请人可以通过以下途径进行劳动能力鉴定进度查询。一、到劳动能力鉴定中心现场咨询申请人等待时间不长,不会受到网络和系统的限制,
2024-04-20
工伤鉴定
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南通劳动能力鉴定结果在哪里查询
南通市劳动能力鉴定查询结果可以通过以下途径进行查询:1、电话查询:拨打南通市劳动保障服务中心的咨询电话:0513-81186789,向服务人员提供自己的身份信息以及鉴定申请的编号,即可查询鉴定结果。2、网上查询:登录江苏
2024-04-20
工伤鉴定
2800浏览
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工伤劳动能力鉴定怎么办理
工伤劳动能力鉴定是指根据工伤事故造成的身体伤害,评定劳动者生理、心理、智力等能力状况及工伤等级的过程。在劳动者发生工伤后,及时办理工伤劳动能力鉴定,不仅有助于劳动者及时了解自身的身体状况,并确定伤残等
2024-04-20
工伤鉴定
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乡劳动保障所劳动协管员工资多少
乡劳动保障所劳动协管员是指由县级以上人民政府组织的拥有一定专业知识和技能的劳动者,具有监督、调解、协调劳动争议、维护劳动关系和劳动保障法规宣传等职责的一类工作人员。其工资待遇因具体地理位置、经济条件、
2024-04-20
劳动保障
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劳动能力鉴定都注意什么
劳动能力鉴定是指依据医学、职业、人力资源等专业知识,全面评估劳动能力及就业潜力的过程。劳动能力鉴定需要注意以下几点:一、依法依规开展鉴定工作劳动能力鉴定应遵循《劳动能力鉴定管理条例》和本地区相关规定的
2024-04-20
工伤鉴定
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劳动能力鉴定有年龄限制吗
劳动能力鉴定是一种由医学专家进行的评估,旨在评估劳动者的健康状况和工作能力。在实践中,通常是在一些不太常见的情况下进行,包括工作伤害赔偿、残疾人社会保障申请和退休福利方面的有争议的问题。因此,劳动能力
2024-04-20
工伤鉴定
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深圳社保劳动能力鉴定怎么做的
深圳社保劳动能力鉴定,是对社会保险参保人在发生意外或疾病后,需要通过鉴定来评估其劳动能力的一项服务。该服务由深圳市社会保险基金管理局提供,是针对失业保险、工伤保险、养老保险等社会保险参保人提供的一项重
2024-04-20
工伤鉴定
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福田区劳动争议仲裁的具体受理地点为深圳市福田区劳动人事争议仲裁委员会,地址通常位于福田区政务服务大厅或人社局办公区内。以下是详细信息及扩展内容:1. 具体地址 深圳市福田区劳动人事争议仲裁委员会办公地址一
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2025-07-23
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五一劳动节买鞋福利多少
五一劳动节期间,各品牌和商家的购鞋福利通常包括以下形式,具体优惠力度因平台和活动而异:1. 直减折扣 部分品牌推出5.1折、满300减50等阶梯满减,运动品牌如耐克、阿迪达斯等常对经典款或过季商品降价30%-50%,需关注官
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2025-07-23
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如何解除登报劳动关系
解除登报劳动关系通常涉及公告解除劳动关系的法律程序,多见于员工失联、长期旷工或用人单位无法直接送达解除通知的情况。以下是具体步骤及相关法律要点: 一、法律依据1. 《劳动合同法》第三十九条 员工严重违反规
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2025-07-22
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工伤申报过晚可能导致无法享受工伤保险待遇,需根据具体情况采取补救措施并了解相关法律后果。以下是详细处理方案及注意事项:1. 补申报的法律依据 - 根据《工伤保险条例》第十七条,用人单位未在30日内申报工伤,劳
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专利侵权抗辩事由主要包括以下几类,依据中国《专利法》及相关司法解释规定: 一、不侵权抗辩1. 技术方案未落入保护范围 被控侵权技术未包含专利权利要求记载的全部技术特征,或与之存在实质性差异(《专利法》第64条
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2025-08-09
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