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体力劳动工资怎么计算

体力劳动工资的计算一般根据工作的实际情况和地区的最低工资标准来确定，通常包括以下几个因素：1. 基本工资：根据个人的工作岗位、工作内容和工作经验等因素确定基本工资水平。2. 工作时间：通常以小时计算，根据每日

2024-03-10 劳动保障 996浏览

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申报工伤工资谁发的钱啊

工伤工资是由工伤保险基金支付的，由雇主向劳动者购买工伤保险，确保在劳动者发生工伤或职业病时能够及时获得相应的工伤保险金。因此，工伤工资是由工伤保险基金来支付的，而不是由雇主或劳动者个人支付的。

2024-03-10 工伤认定 4605浏览

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申报工伤期间死亡有工资吗

根据中国的《工伤保险条例》，如果工人在工伤认定期间内因工伤死亡，其家属可以获得死亡工人的工资待遇。具体工资待遇的发放标准和方式，通常是根据工人生前的工资、工龄等因素综合确定的。因此，申报工伤期间死亡的

2024-03-10 工伤认定 9135浏览

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劳务合同浮动工资怎么写

劳务合同中关于浮动工资的条款可以根据具体情况进行调整，一般包括以下几个方面：1. 工资计算方式：确定浮动工资的计算方式，可以是按照销售额、利润额、完成的项目数量等进行计算。2. 工资基数：规定工资的基数，即浮

2024-03-10 劳动合同 305浏览

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劳务合同几个月不发工资怎么办

如果劳务合同规定了工资发放周期，并且雇主延迟发放工资超过规定的周期，员工可以采取以下措施：1. 与雇主进行沟通：首先应当与雇主进行沟通，了解延迟发放工资的原因，尽量通过沟通解决问题。2. 提出书面投诉：如果与

2024-03-09 劳动合同 490浏览

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工伤鉴定社保工资怎么算

工伤鉴定社保工资通常是按照被保险人在工伤发生前最后一个完整计算月度的平均工资来计算的。具体计算方法如下：1. 收入计算：将被保险人在工伤前12个月的实际工资总额相加，得出平均工资。2. 三大保险金计算：根据上述计

2024-03-09 工伤鉴定 7786浏览

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工资表确认劳动关系怎么填

确认劳动关系的工资表通常需要填写以下内容：1. 员工基本信息：包括员工姓名、号码、入职日期等个人基本信息。2. 薪酬信息：包括基本工资、岗位工资、绩效工资、加班工资、补贴等所有形式的工资项目。3. 社会保险：包括

2024-03-09 劳动关系 2161浏览

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劳务关系没合同如何追工资

在劳务关系中，如果没有书面的劳动合同，理论上也是可以追索工资的。以下是一些可能的途径和建议：1. 收集证据：证明你曾经在该雇主处工作过，例如工作时段、工资标准等证据，可以是工资单、银行转账记录、同事证词等

2024-03-09 劳动合同 7987浏览

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签劳务合同拿工资怎么办

如果您签订了劳务合同但没有拿到工资，首先您可以和雇主进行沟通，了解原因并要求解决。如果雇主无法给出合理解释或拖延付款，您可以考虑采取以下措施：1. 与雇主书面沟通：可以向雇主发出书面通知或邮件，要求解释为

2024-03-09 劳动合同 4517浏览

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工伤期间的工资待遇变动吗

在中国，工伤期间的工资待遇不会随意变动。根据相关法律法规规定，用人单位应该按照职工在工伤期间的工资水平支付工伤津贴，即按照职工在工伤前一年的月平均工资计发。如果工伤期间职工的工资有调整，用人单位应当根

2024-03-09 工伤赔偿 7282浏览