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两年不签劳动合同被辞退怎么赔偿
根据劳动法的规定,用人单位(即雇主)应当与劳动者签订书面劳动合同,并在入职30天内向劳动者签订劳动合同。如果用人单位拒绝签订劳动合同或者未在入职30天内签订劳动合同的,应当按照劳动者上一次工资的双倍向劳动者
2024-04-06
劳动保障
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福建泉州工伤赔偿怎么计算
泉州地区工伤赔偿金的计算遵循《中华人民共和国劳动保障法》和相关的法律法规,主要根据工伤程度、劳动能力鉴定和工人月工资确定。一、工伤程度和劳动能力鉴定1. 工伤程度鉴定是指根据工伤的具体情况和医学诊断结果,
2024-04-06
工伤赔偿
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个人能申报死亡工伤么吗
个人能申报死亡工伤,但需要满足特定条件。首先,申报死亡工伤需要满足以下条件:1. 在工作过程中发生意外事故,导致死亡或者严重伤残;2. 在工作过程中受到职业病侵害而导致死亡或者严重伤残;3. 在应急救援、灭火等特
2024-04-06
工伤认定
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肺结核工伤怎么赔偿
肺结核是一种由结核杆菌引起的
2024-04-06
工伤赔偿
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工伤致残怎么追回赔偿
工伤致残是指在工作过程中因工作原因造成的身体残障,工伤致残赔偿是确保受害者得到应有权益的一种补偿形式。追回工伤致残赔偿需要经过一系列的法律程序和程序,具体步骤如下:第一步:及时就医并取得医疗证明如果发
2024-04-06
工伤赔偿
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敏实集团工伤赔偿怎么样
作为一家知名的大型企业,敏实集团一直以来都非常重视员工的工作环境和安全问题。在工伤赔偿方面,敏实集团也一直秉持着公平、公正、及时的原则,为员工提供合理的赔偿和帮助。首先,敏实集团在员工入职时就会进行全
2024-04-06
工伤赔偿
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工伤掉小拇指咋么赔偿的
工伤掉小拇指是一种常见的事故,在工作场所发生这样的意外往往会给受伤者带来严重的身体和心理影响。根据中国《工伤保险条例》的相关规定,员工因工作原因导致受伤后,可以享受工伤保险赔偿。那么,工伤掉小拇指的赔
2024-04-05
工伤赔偿
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工伤的死亡认定标准是什么意思
工伤的死亡认定标准是指在劳动者因工作受到伤害或发生职业病而导致死亡时,用于判断该死亡是否属于工伤范畴的一项标准。工伤死亡认定标准的确立旨在保护劳动者的合法权益,明确事故责任归属,并为劳工提供应有的赔偿
2024-04-05
工伤认定
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咨询工伤赔偿在什么部门申请
工伤赔偿是指在劳动者因工作受伤或患病,导致的损害所享有的一种特殊社会保障待遇。在中国,工伤赔偿主要由社会保险部门进行管理和支付,同时也涉及相关的劳动和社会保障部门。下面我将具体介绍工伤赔偿在中国可以申
2024-04-05
工伤赔偿
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工伤没有工作能力怎么赔偿
工伤是指工作过程中发生的意外伤害或职业病,造成工人身体健康受损或者丧失劳动能力。而工伤没有工作能力的赔偿主要包括治疗费用、工伤津贴、残疾赔偿金等方面。以下将详细介绍工伤没有工作能力时的赔偿情况:1. 治疗
2024-04-04
工伤赔偿
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2025-11-12
工资证明
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有劳资纠纷怎么解决
劳资纠纷的解决途径通常遵循由简到繁的程序,优先选择协商与调解的方式,若无法解决再通过仲裁或诉讼等法律手段维护权益。以下为具体流程与注意事项:1. 协商解决 劳资纠纷应首先由当事人双方直接沟通,明确争议焦点(
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2025-11-12
劳资
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变相辞退劳动仲裁怎么填写
在劳动争议中,变相辞退是指用人单位以非直接解雇的方式终止劳动关系,例如通过调岗降薪、变相强迫离职、不续签合同等手段。若劳动者认为自身权益受损,可申请劳动仲裁。以下是填写劳动仲裁申请的详细步骤和注意事项
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2025-11-12
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如何确定事实中的劳动关系
确定事实劳动关系的核心依据:《劳动合同法》明确规定,劳动关系的确认不仅依赖于书面合同,还需结合实际用工情况综合判断。具体应从以下几个方面分析: 要素 确认方式 法律依据 用人单位和劳动者主体资格
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什么是劳动关系的延续
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2025-11-30
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刑法追诉期总结汇总怎么写
以下为刑法追诉时效的总结汇总,依据《中华人民共和国刑法》(2020修正)及相关司法解释梳理:一、追诉时效基本规定根据刑法第八十七条,犯罪经过下列期限不再追诉: 法定最高刑追诉期限 不满五年有期徒刑五年 五年以
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2025-11-30
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