工伤等级赔偿通常是由工伤保险公司来支付。根据国家相关法律法规,雇主需要向工伤保险基金缴纳工伤保险费,以便为员工提供工伤保险保障。一旦员工发生工伤,工伤保险公司将负责支付医疗费用、康复费用以及工伤等级赔偿金等相关费用。
雇主在支付工伤保险费时,相当于为员工购买了工伤保险,员工发生工伤时可以根据不同等级的工伤获得相应的赔偿。因此,工伤等级赔偿一般由工伤保险公司来承担,而不是由雇主个人支付。雇主只需要根据法律规定及时将工伤保险费交纳到工伤保险基金中即可。
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