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劳动仲裁五五责任怎么办

劳动仲裁中的五五责任，即劳动者和用人单位各自承担一部分责任的情况。处理方式应视具体情况而定，依据相关法律法规和仲裁机构的裁决，双方需协商或依法履行各自的责任。如无法达成共识，可寻求法律援助或上诉法院。

2024-12-06 劳动仲裁 8126浏览

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劳动仲裁胜诉后要交什么钱

劳动仲裁胜诉后，根据相关规定，需要支付一定的费用。主要包括仲裁机构的仲裁费用、鉴定费用等。具体金额根据案件性质、争议金额等因素而定。建议在胜诉后，及时向劳动仲裁机构咨询或了解具体费用的支付规定，确保自

2024-12-05 5002浏览

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如何预防和处理劳资纠纷

预防劳资纠纷的关键在于建立和谐的劳动关系，增强沟通和理解。企业应遵守劳动法规，完善薪酬福利制度，保障员工权益。发生纠纷时，可通过协商、调解、仲裁或诉讼解决。员工应了解自身权益，合理表达诉求。总之，预防

2024-12-04 劳资纠纷 3998浏览

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劳动诉讼时效是怎么计算

劳动诉讼时效的计算通常遵循民法规定的诉讼时效制度。自知道或应当知道权利受到侵害之日起开始计算，期间一般为三年。对于仲裁裁决后的诉讼时效，一般也是自收到仲裁裁决之日起算，为期十五日。期间届满后，劳动者方

2024-12-03 6734浏览

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劳动争议案件在哪里查看

劳动争议案件可以在当地的劳动争议仲裁委员会、法院或者人力资源和社会保障局的官方网站上查看。另外，一些法律类网站或APP也可能提供相关的案件信息。由于具体查询方式可能因地区而异，建议根据案件所在地，访问相关

2024-12-02 7524浏览

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深圳劳动争议调解员怎么考

深圳劳动争议调解员考试通常包含报名、资格审查、考试等环节。报名时需提供相关资料，考试内容涵盖劳动法律法规、调解技巧等。具体报考条件和流程可访问深圳市人力资源和社会保障局官网或咨询当地劳动争议调解机构获

2024-11-30 调解员 2935浏览

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劳动争议款进什么科目

劳动争议款可记入公司的管理费用科目。具体为：当公司发生劳动争议并产生相关费用时，可将其记入“管理费用——劳动争议款”科目。这样有助于企业准确核算成本，并遵循相关会计准则进行财务管理。建议根据企业的实际

2024-11-29 劳动争议款 3693浏览

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劳动争议调解网络是什么

劳动争议调解网络是由多个层级和类型的调解组织构成的，包括各级劳动调解委员会、基层调解组织等，共同解决劳动纠纷和争议。这个网络有助于及时化解矛盾，维护劳动者权益，促进和谐劳动关系的构建，是社会和谐稳定的

2024-11-28 调解网络 4957浏览

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工伤劳动仲裁怎么协调赔偿

工伤劳动仲裁协调赔偿主要包括以下步骤：首先，收集医疗记录、劳动合同等相关证据；其次，向劳动仲裁机构提交工伤认定申请并获得工伤认定结论；接着，双方可协商解决赔偿问题，如无法达成一致，可申请调解或仲裁；最

2024-11-27 5882浏览

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上虞劳资纠纷有哪些

上虞地区近年来出现了一些劳资纠纷问题，主要包括工资待遇不公、加班费争议、劳动合同纠纷、社保福利不足等方面。部分劳动者反映工资被拖欠或未能按时足额发放，同时也有企业因员工流失、劳动争议赔偿等问题与劳动者

2024-11-26 劳资纠纷 4868浏览