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劳动与社会的关系是什么
劳动与社会是相互依存、密不可分的关系。劳动不仅是人类社会生存和发展的基础,也是社会分工和组织的重要基础。在现代社会,劳动不仅仅是一种生存方式,更是一种社会关系,它涉及到经济、政治、文化等多个领域,影响
2024-03-22
劳动关系
1015浏览
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劳动者与上司是什么关系
劳动者与上司之间是一种雇佣关系,是一种基于工作岗位的权力关系。在这种组织架构下,上司通常拥有管理、指导、监督、评估和决策的权力,而劳动者则负责执行上司的指示、完成工作任务、参与团队合作等。这种关系既包
2024-03-22
劳动关系
266浏览
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工伤认定申请表填什么关系
工伤认定是指因工作原因导致的工人发生事故或职业病,相关部门对此进行认定并给予相应的待遇和保障。工伤认定申请表是用来申请工伤认定的重要文件,填写正确的关系项是非常重要的,下面我们一起来看看工伤认定申请表
2024-03-22
工伤认定
8408浏览
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简述劳动法律关系客体有哪些
劳动法律关系的客体是指劳动者、用人单位之间的法律关系所涉及的具体对象和内容。劳动法律关系的客体主要包括以下几个方面:1. 劳动合同:劳动合同是用人单位与劳动者之间约定的一种法律关系。劳动合同是劳动法律关系
2024-03-21
劳动关系
3273浏览
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新型劳动关系是指什么关系
新型劳动关系是指随着经济社会发展及劳动方式的变革而出现的一种全新的劳动关系模式。传统的劳动关系是指在工业化时代兴起的以雇佣关系为基础的劳动关系模式,而新型劳动关系则在信息化、智能化和全球化背景下逐渐形
2024-03-21
劳动关系
7927浏览
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劳动关系基本类型包括哪些关系
劳动关系基本类型主要包括雇佣关系、劳务关系和合作关系。雇佣关系是最常见的劳动关系,指雇主和雇员之间的聘用关系。在这种关系中,雇主向雇员支付工资、提供工作条件,在规定的时间和地点进行工作,而雇员则依法履
2024-03-20
劳动关系
8538浏览
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劳动关系管理中有什么法律关系
劳动关系管理是指雇主与雇员之间的劳动关系的管理,以确保双方的合法权益得到保障和尊重。在劳动关系管理中,法律关系是非常重要的,主要包括以下几种法律关系:1. 雇佣关系:雇佣关系是劳动关系管理的基本法律关系,
2024-03-20
劳动关系
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劳动仲裁关系多久开庭
劳动仲裁关系多久开庭的时间不是固定的,会受到多种因素的影响。一般情况下,在劳动仲裁的流程中,从立案到开庭需要数周至数月的时间。以下是一般的劳动仲裁流程及可能影响开庭时间的因素:1. 立案受理:申请人申请劳
2024-03-20
劳动关系
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什么是劳动关系跟劳务关系
劳动关系和劳务关系是两种不同的关系,在劳动法律框架下有着不同的法律规范和权责义务。以下将分别从定义、特点、法律适用等方面对两种关系进行介绍。劳动关系是指用人单位与劳动者之间的雇佣关系,是基于劳动合同而
2024-03-19
劳动关系
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汉字与劳动课程的关系是什么
汉字与劳动课程之间存在着密切的关系。首先,汉字作为一种表意文字,记录着中国传统文化的精髓以及劳动生产活动相关的知识和技术。汉字的形成和发展与劳动生产活动密切相关,它不仅是人类语言演化的产物,更是劳动实
2024-03-19
劳动关系
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工作期间受伤,申报工伤的步骤如下:1. 立即向用人单位报告,确保获得必要的医疗救治。2. 由单位或员工个人在受伤后30日内向当地社保部门提出工伤认定申请。3. 提交相关证明材料,如工伤报告、医疗诊断证明等。4. 社保部门
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2025-04-08
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劳动局的仲裁员有哪些岗位
劳动局的仲裁员岗位主要包括:案件受理、仲裁庭准备、仲裁调解、裁决书制作等。这些岗位需要专业的法律知识和实践经验,以公正、公平地解决劳动争议。仲裁员需具备扎实的法律基础、良好的沟通技巧和调解能力,确保劳
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2025-04-08
仲裁员
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劳动合同未满被辞退怎么办
如果劳动合同未满被公司辞退,劳动者可以采取以下措施:首先与用人单位协商;其次,如果协商不成,可以向劳动争议调解委员会申请调解;还可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,如果对仲裁结果不满意,可以依法提起诉讼
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2025-04-07
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工伤找律师赔偿款打给谁
当工伤赔偿款涉及律师代理时,赔偿款应支付给受工伤的劳动者。律师代理的职责是保护客户权益,帮助受害者争取合理赔偿。赔偿流程中,律师会协助受伤员工与公司或相关机构沟通协商,最终达成赔偿协议。一旦赔偿款到账
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劳务合同包含但不限于哪些内容
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工伤的停工留薪期认定主要包括:劳动者因工作遭受事故伤害或患职业病需暂停工作接受工伤医疗的期限。认定时需结合医疗机构的诊断证明、实际情况等因素确定。具体期限及相关待遇依据当地法律法规而定,建议咨询当地劳
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2025-04-10
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2025-04-10
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2025-04-10
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