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精神病劳动合同如何解除

精神病劳动合同的解除需要综合考虑多方面因素，包括劳动法、劳动合同、精神病患者保护法等相关法律法规的规定。在解除合同时，应当注重维护双方合法权益，遵循程序正当合法的原则。首先，根据劳动合同法的规定，劳动

2024-05-09 劳动合同 8811浏览

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劳动合同解除时间如何认定

劳动合同解除时间的认定主要以解除通知书的发出时间为准。根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十九条规定，劳动合同解除通知应当书面发出。双方当事人可以通过书面形式发出解除通知书，也可以通过邮寄、快递等方式

2024-05-09 劳动合同 5676浏览

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短期劳动合同终止怎么赔偿

根据《中华人民共和国劳动合同法》的规定，短期劳动合同的终止一般包括两种情况：一是双方约定的合同期满，自动终止；二是提前解除劳动合同。对于这两种情况下的劳动者，雇主需要按照一定的规定对其进行经济补偿。1.

2024-05-09 劳动合同 3199浏览

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凡叔没签劳动合同被辞退怎么处理

凡叔在被解雇后发现自己没有签劳动合同，这确实会给他的带来一些困难，但并不意味着他完全无法维护自己的权益。以下是凡叔可以采取的一些措施：第一，联系用人单位沟通解决。凡叔可以主动与用人单位进行沟通，表达自

2024-05-09 劳动保障 3920浏览

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契约锁怎么查看劳动合同解除

要查询劳动合同解除的信息，可以通过以下步骤来进行操作：1. 进入契约锁官方网站：打开浏览器，搜索契约锁官方网站，进入官方网站。2. 登录账号：在官方网站主页中找到登录入口，输入账号和密码登录进入个人用户界面。

2024-05-09 劳动合同 7805浏览

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没签订劳动合同怎么算工资

没有签订劳动合同的情况下，如何计算工资可以根据以下几种情况来处理。首先，如果双方之间有口头约定的工资标准，那么工资可以按照口头约定的标准进行支付。这种情况下，虽然没有签订正式的劳动合同，但是雇主和雇员

2024-05-08 劳动合同 1035浏览

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劳动合同签订典型问题有哪些

劳动合同是雇主与劳动者之间达成的就业关系的协议，旨在规范双方的权利和义务。在签订劳动合同时，可能会涉及到一些典型的问题，包括以下几个方面：1. 合同期限：劳动合同应明确规定工作的开始时间和结束时间。劳动合

2024-05-08 劳动合同 6910浏览

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怎么查询解除劳动合同

解除劳动合同是指劳动关系双方在特定的情况下，通过一定的程序和方式结束劳动关系。根据《中华人民共和国劳动法》和《劳动合同法》，劳动合同可以由以下方式解除：双方协商一致解除、劳动合同期满自动解除、劳动者提

2024-05-08 劳动合同 5525浏览

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解除劳动合同后多久可以登记失业

根据中国劳动法的规定，劳动者解除劳动合同后可以享受失业保险福利。根据不同省份的具体规定，登记失业的时间也有所不同。大多数地区规定，解除劳动合同后7天内需前往当地就业局登记失业，申请领取失业保险金。具体来

2024-05-08 劳动合同 2666浏览

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劳动合同的解除原则是什么

劳动合同的解除原则主要包括以下几点：一、互惠原则：劳动合同是双方自愿达成的协议，双方应当履行合同约定的义务。当一方违反合同约定，给对方造成实际损失时，对方有权解除合同。二、诚实信用原则：劳动合同的当事

2024-05-08 劳动合同 274浏览