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劳动工伤
  • 根据《工伤保险条例》的规定,企业需按照工伤保险法规的相关规定缴纳工伤保险费。如果企业未按规定缴纳工伤保险费,导致员工发生工伤后无法获得相应的工伤保险待遇,员工可以向劳动监察部门投诉,并要求企业进行补缴
    2024-03-10 工伤赔偿 4249浏览
  • 自离社保多久解除劳动关系是根据当地法律法规和公司规定来确定的。在一般情况下,退出社保后,劳动关系并不会自动解除。劳动关系通常需要经过相关程序和程序来正式解除,例如提前通知、签署解除劳动合同等。因此,建
    2024-03-10 劳动关系 3388浏览
  • 有社保工伤待遇可以通过劳动仲裁来处理。如果您认为您的社保工伤待遇被拒绝或者处理不当,您可以向当地劳动仲裁机构提出仲裁申请。劳动仲裁机构会依据相关法律法规,对双方提供的证据和理由进行调查和裁决,以保障您
    2024-03-09 工伤赔偿 9292浏览
  • 工伤鉴定社保工资通常是按照被保险人在工伤发生前最后一个完整计算月度的平均工资来计算的。具体计算方法如下:1. 收入计算:将被保险人在工伤前12个月的实际工资总额相加,得出平均工资。2. 三大保险金计算:根据上述计
    2024-03-09 工伤鉴定 7786浏览
  • 不交社保劳动关系是违法行为,公司和员工双方都有责任履行社会保险的义务。如果雇主不交社保,员工可以通过以下方式处理:1. 与雇主沟通:首先可以与雇主沟通,要求其依法为员工缴纳社会保险,提醒雇主履行法定义务。
    2024-03-09 劳动关系 3745浏览
  • 根据中国的相关法规,社保工伤保险通常是可以覆盖住院治疗的费用的。受伤工人在工作中遭受意外伤害或患职业病需要住院治疗时,可以通过工伤保险报销相关医疗费用,包括住院费用、手术费用、药品费用、检查费用等。受
    2024-03-09 工伤赔偿 7039浏览
  • 解除职工社保劳动关系一般需要遵循以下步骤:1. 通知职工:雇主需要提前通知职工解除社保劳动关系的意向,并说明解除的原因。通知应该是书面形式,包括解除日期和相关细节。2. 履行法定程序:雇主需要遵循当地劳动法律
    2024-03-09 劳动关系 1094浏览
  • 签订劳动合同后一般会立即办理社保手续。根据《中华人民共和国社会保险法》规定,用人单位和劳动者应当自劳动合同生效之日起30日内办理劳动人事登记,并向社会保险经办机构申报社会保险登记手续。所以一般来说,劳动合
    2024-03-09 劳动合同 3766浏览
  • 办理劳动保障社保卡通常需要前往当地社会保障管理部门办理。具体的办理地点可以咨询所在地的社会保障局或人力资源社会保障局,他们会告知您最近的办理点以及所需材料。一般来说,需要提供、户口簿、社保信息等相关材
    2024-03-09 劳动保障 3003浏览
  • 在上海劳动保障网上查询社保参保地的步骤如下:1. 打开上海社保局官方网站(http://12333.sh.gov.cn/)。2. 在网站首页找到“个人查询”或“社会保险查询”等相关入口。3. 进入个人查询页面后,输入个人身份信息,包括姓名、号码等
    2024-03-09 劳动保障 2090浏览
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  • 在没有签订书面劳务承包合同的情况下追讨劳务报酬,可通过以下法律途径和策略主张权利: 一、搜集并固定事实劳动关系证据1. 工作过程证据 - 保存微信/短信记录、邮件往来等能体现劳务内容的通信记录,需完整呈现对方
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  • 会计职称工伤保险报销流程及注意事项:一、报销前提条件1. 必须已参加工伤保险并按时足额缴纳保费2. 事故需被认定为工伤(需取得《工伤认定决定书》)3. 医疗行为发生在工伤保险定点医疗机构二、报销流程1. 工伤申报阶段
    2025-07-20 工伤保险 5934浏览
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  • 在工地发生合同纠纷时,可通过以下途径和部门寻求解决:1. 建设工程行政主管部门 各地住房和城乡建设局(住建局)或工程建设管理部门负责监管建筑行业。若纠纷涉及违法分包、资质不符、拖欠工程款等问题,可向属地住
    2025-07-28 6825浏览
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