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劳动工伤
  • 长春市的工伤认定通常在当地的劳动保障部门或者人力资源社会保障局进行。具体来说,可以前往长春市人社局劳动保障部门或者市级劳动能力鉴定委员会进行工伤认定申请。申请材料一般包括工伤认定申请表、医院出具的伤情
    2024-03-10 工伤认定 2247浏览
  • 认定全职劳动关系通常包含以下几个要素:1. 雇主对劳动者的领导和指导:雇主对劳动者提供工作任务,并要求劳动者按时完成工作。2. 劳动者对雇主的依赖:劳动者依靠雇主提供工作机会和薪酬。3. 薪酬:劳动者以劳动为目的
    2024-03-10 劳动关系 7970浏览
  • 工伤十级是指因工作原因导致的严重事故或者职业病造成的十级伤残。具体情况下,一般情况下认定工伤十级需要满足以下条件:1. 造成个体全身或某一系统功能完全丧失。2. 已无生活自理能力,长期需要他人照料。3. 丧失两个
    2024-03-10 工伤认定 9423浏览
  • 工伤全体险的赔偿对象是全体受雇员工。当公司员工因工作原因受伤或生病,并需要医疗治疗、休假或残疾赔偿时,工伤全体险将为这些员工提供相应的赔偿。这意味着如果员工因工作受伤,全体员工都有权从工伤全体险中获得
    2024-03-10 工伤认定 9995浏览
  • 根据中国劳动法规定,职工非因工伤是指在工作时间和工作岗位上未发生的、在社会活动中发生的、非属于工伤保险范围的伤害。职工非因工伤的认定通常由企业所属的劳动保障部门或相关医疗机构进行评估和鉴定。一般来说,
    2024-03-10 工伤认定 5664浏览
  • 慢性白血病是否能认定为工伤要根据具体情况来判断。慢性白血病是一种由于体内骨髓异常细胞增生引起的白血细胞不足的疾病,可能与环境因素、职业因素等有关。如果个体患上慢性白血病与工作环境或职业有明显的关联,如
    2024-03-10 工伤认定 1121浏览
  • 工伤属于劳动保障部门管理。在中国,工伤的认定和赔偿由劳动保障部门和相关机构负责处理,这些机构会根据《工伤保险条例》的规定对工伤进行认定,并提供相应的赔偿和救济措施。因此,一旦发生工伤,请及时向当地的劳
    2024-03-10 工伤认定 5727浏览
  • 劳务派遣劳动关系的认定主要参考以下几个要素:1. 委托关系:劳务派遣三方关系中,存在委托关系,即用人单位将一定的工作任务委托给劳务派遣公司,再由该公司选择合适的劳务派遣员工来完成任务。2. 报酬支付:劳务派遣
    2024-03-10 劳动关系 1239浏览
  • 劳动关系的认定主要取决于雇主与员工之间的关系,包括以下几个方面:1. 雇佣关系:主要看雇主是否雇佣了员工,以及员工是否接受了雇主的工作安排和薪酬。如果雇主向员工支付报酬,并要求员工按照工作安排执行工作任务
    2024-03-10 劳动关系 9444浏览
  • 根据中国《工伤保险条例》,只有经认定具有工伤资格的人员才能被认定为工伤。具备工伤资格的人员包括下列情形:1. 在用人单位工作期间发生劳动关系的;2. 在就业前歇工期间,因工伤重新就业后再次发生劳动关系的;3. 在
    2024-03-10 工伤认定 2707浏览
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