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劳动保障专业的学校有哪些
中国劳动保障专业在近年来越来越受到重视,相关的高等教育机构也不断增加。下面我为您总结了目前国内主要的劳动保障专业学校,并介绍了它们的概况:1. 中国劳动关系学院 (北京)中国劳动关系学院是国家级重点院校,是劳动和社
2024-05-25
劳动保障
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轻工业劳动保障用品有哪些
轻工业劳动保护用品主要包括以下几种:1. 防护服装防护服装包括工作服、防化服、防电弧服、防辐射服等,可以保护身体免受化学物质、热、电、辐射等危害。其中工作服可以保护身体免受机械伤害、化学腐蚀等,防化服可以隔离
2024-05-25
劳动保障
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劳动保障员工资多少
关于劳动保障员工资的问题,我将从以下几个方面为您详细介绍:1. 劳动保障员的工资水平根据国家相关法律法规,劳动保障员的工资待遇应当与其工作性质、工作强度、工作环境等因素相适应。一般来说,劳动保障员的工资水平会稍
2024-05-24
劳动保障
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劳动保障报多少钱一份
根据目前的信息,劳动保障报的价格详情如下:1. 报纸版本: - 一份报纸的价格为 2.5 元 - 月订阅价格为 75 元 - 年订阅价格为 880 元2. 电子版本: - 单篇文章价格为 1 元 - 月订阅价格为 50 元 - 年订阅价格为 600 元需要注意的是
2024-05-24
劳动保障
6575浏览
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劳动保障年检怎么操作系统
劳动保障年检是企业为员工提供保障的一项重要制度,主要涉及社会保险、工资发放、工时管理等方面。以下是关于劳动保障年检的具体操作流程,供您参考:1. 准备资料 - 收集上一年度的员工花名册、社会保险缴费清单、工资发放
2024-05-24
劳动保障
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劳动保障怎么和解
劳动争议的和解处理非常重要,既能维护劳动者的合法权益,又能维护企业的正常经营。以下是一些劳动争议和解的建议,供您参考:1. 及时沟通协商。一旦发现劳动争议,双方应尽快沟通协商,了解争议的实质和双方诉求,寻找平衡点。
2024-05-24
劳动保障
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劳动保障诉讼请求怎么写
劳动保障诉讼请求的写作技巧如下:1. 准确界定请求事项和诉讼请求在起诉状开头,务必明确列举出您要求法院裁决的事项,如工资支付、劳动合同续签、经济补偿金等。同时,也要对应列明您的具体诉讼请求,如判令用人单位支付拖欠
2024-05-24
劳动争议
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劳动保障要去哪里办理呢
劳动保障的办理通常需要到当地劳动和社会保障部门进行。以下是一些详细的流程和注意事项:1. 了解适用的法律法规在办理劳动保障时,需要先了解相关的法律法规,包括《劳动法》、《社会保险法》等。这些法律法规规定了劳动
2024-05-24
劳动保障
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劳动保障年度年审资料有哪些
劳动保障年度年审是企业以及相关单位每年必须进行的一项法定审查程序,主要目的是检查和监督企业及相关单位在劳动用工、工资支付、社会保险等方面的合规情况。以下是劳动保障年度年审所需的主要资料:1. 企业基本信息企业
2024-05-23
劳动保障
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劳动保障拼音怎么写
劳动保障的拼音为:lao dong bao zhang劳动保障是指政府为维护劳动者的合法权益而采取的各种法律、行政、经济等手段。它涉及多个方面,主要包括以下内容:1. 劳动合同管理:规范劳动合同的签订、变更、解除等,保护劳动者的合法权益
2024-05-23
劳动保障
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保定哪个律师打劳动仲裁好
在保定选择处理劳动仲裁案件的律师时,需综合考虑律师的专业性、案件经验、胜诉率及口碑等因素。以下是一些推荐方向及注意事项:1. 专业劳动法律师团队 保定市部分律所设有专门的劳动法团队,如河北匡合律师事务所、
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2025-07-19
劳动仲裁
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劳动保障资料年审手册如何填写
劳动保障资料年审手册填写需严格按照当地人社部门要求执行,主要包含以下要点:1. 基本信息核实 - 单位名称、社会信用代码、注册地址等需与营业执照完全一致,若发生变更需附变更证明。 - 法定代表人、劳资负责人联
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2025-07-19
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申请劳动关系仲裁立案证明什么
申请劳动关系仲裁立案需证明以下关键事项,涉及法律依据、证据采集及程序要求等多方面内容:1. 劳动关系存在证明 - 需提供劳动合同、工资支付记录(银行流水、工资条)、社保缴纳凭证等书面证据。若未签订合同,可提
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2025-07-19
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职工个人申报工伤由谁索赔
职工个人申报工伤后的索赔责任主体及流程如下:1. 用人单位责任 根据《工伤保险条例》第十七条,职工发生事故伤害后,用人单位应在30日内向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。若用人单位未及时申报,职工或其
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社会劳动保障指什么内容
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解除劳动关系的事实是什么
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劳动合同无效的法律后果主要包括以下几点:1. 劳动关系认定受影响 无效合同自始不发生法律效力,但劳动者已提供劳动的,双方仍可能被认定为事实劳动关系。用人单位需支付劳动报酬,标准参照同岗位或相似条件工资;若
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2025-08-02
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哪些部门可以工伤鉴定
在中国,工伤鉴定工作主要由人力资源和社会保障部门及其指定的机构负责,具体涉及以下部门和环节:1. 社会保险行政部门 - 各级人力资源和社会保障局(人社局)下设的工伤认定部门负责工伤认定的初始审核。用人单位或
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2025-08-02
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谭蓓蓓为什么不是死刑
谭蓓蓓未被判处死刑的原因可能涉及多个法律、证据和社会因素,需结合具体案情和中国刑法体系综合分析。以下是一些可能的考量点:1. 法律适用与构成要件 根据中国《刑法》第232条,故意罪可判处死刑,但需满足"情节极
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2025-08-02
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