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劳动工伤
  • 乡镇劳动保障所是指一般由县级以上人民政府劳动保障部门设立的服务于乡镇居民的劳动保障机构,其主要职责是负责开展乡镇劳动保障工作,包括为乡镇居民提供就业服务、劳动关系协调、社会保险和福利等服务。乡镇劳动保
    2024-03-08 劳动保障 4456浏览
  • 劳动保障卡是由政府发放的一种专门用于管理个人社会保障信息的卡片,持卡人可以通过劳动保障卡享受各种社会保障福利。年检是为了确保卡片信息的准确性和完整性,保障卡每年都需要进行年检。劳动保障卡年检一般可以通
    2024-03-08 劳动保障 3081浏览
  • 劳动保障监管不严可能表现为以下几个方面:1. 缺乏有效的监管措施:监管部门缺乏有效的监测机制和监督措施,导致用人单位违法违规行为难以及时发现和惩罚。2. 法律法规执行不严:监管部门对劳动保障法律法规的执行不严
    2024-03-08 劳动保障 7635浏览
  • 劳动保障类专业主要包括劳动关系协调、劳动关系护理、劳动关系管理、劳动法与社会保障等方向。具体包括:劳动关系协调、劳动保护专业、劳动人事学、劳动工资福利管理、劳动关系管理与协调等。这些专业涵盖了劳动法律
    2024-03-08 劳动保障 5363浏览
  • 如果劳务合同还没到期,但有意愿提前结束合同,你可以先与雇主沟通,双方协商解除合同的方式和条件。如果双方达成一致,可以签订解除合同的书面协议,明确双方的责任和义务。如果雇主不同意提前解除合同,且没有严重
    2024-03-08 劳动合同 1416浏览
  • 作为劳动保障协理员,工作主要涉及劳动法律、劳工权益、劳资关系等方面的内容。具体工作内容包括但不限于:1. 指导员工了解与掌握劳动法律法规,维护员工的合法权益;2. 协助员工处理与用工合同、福利待遇、工资薪酬等
    2024-03-08 劳动保障 4005浏览
  • 劳动保障管理制度包括以下内容:1. 劳动合同制度:规定用人单位与劳动者之间合作关系的基本条件和权利义务,明确双方在劳动关系中的权益。2. 最低工资制度:规定用人单位向劳动者支付的最低工资标准,保障劳动者的最低
    2024-03-08 劳动保障 763浏览
  • 在劳动保障所工作的人员通常包括以下几类:1. 劳动保障干部:负责劳动保障政策的制定和规划,监督和指导劳动保障工作的落实,处理涉及劳动争议的案件等。2. 劳动保障法律顾问:负责为劳动保障所提供法律咨询服务,解答
    2024-03-08 劳动保障 9460浏览
  • 基层劳动保障协管员是由劳动保障部门委派到企业或事业单位的一种劳动保障监督管理人员。他们主要负责监督和管理企业或事业单位的劳动保障工作,确保企业依法为职工提供社会保险、工资福利等待遇,同时也负责处理劳动
    2024-03-08 劳动保障 4544浏览
  • 中国劳动保障刊物的价格取决于具体的刊物种类、期数、内容丰富度等因素。一般来说,劳动保障刊物的价格在几元到几十元不等。具体价格可在书店、网上书店或劳动保障出版社官方网站上查询或购买。
    2024-03-08 劳动保障 7654浏览
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  • 劳动与保障科是负责劳动者权益保护、社会保障管理等职能的政府部门。主要职责包括劳动关系的规范化管理、劳动争议的调解与仲裁、社会保障制度的实施与监督、劳动安全卫生的监管等。劳动保障科通过制定政策、法律法规
    2025-11-08 劳动与保障科 9422浏览
  • 劳动关系证明材料是确认劳动者与用人单位之间存在劳动关系的重要法律文件,通常包括《劳动合同》、工资支付凭证、考勤记录、社保缴纳记录等。若需要获取此类材料,可参考以下权威渠道:1. 直接向用人单位申请劳动关系
    2025-11-08 劳动关系证明材料 2332浏览
  • 劳务合同是明确劳务关系双方权利义务的法律文件,适用于非全日制用工、临时性工作或特定项目合作等场景。与劳动合同不同,劳务合同一般不涉及社保缴纳、工时制度等劳动法强制性条款,但需遵守《中华人民共和国合同法
    2025-11-08 劳务合同 5831浏览
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  • 劳动仲裁流程详解是指劳动争议双方当事人向劳动争议仲裁委员会提出申请,请求通过仲裁方式解决争议的法定程序,其核心在于为劳资双方提供专业、高效、免费的纠纷解决渠道。根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》
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