欢迎访问爱法小站,专注于普法百科知识解答!
账号注册
会员登录
爱法小站首页
婚姻家庭
刑法知识
劳动工伤
合同法知识
知识产权法
搜索
当前位置:
爱法小站
>>
劳动工伤
>>
劳动诉讼书
>> 百科列表
分类
劳动合同
劳动关系
劳动保障
劳动争议
工伤认定
工伤鉴定
工伤赔偿
TAG
劳务报酬
鉴定表
手机查询
劳务合同书
影像报告
腰部损伤
检查制
录音
福利待遇
通知书
劳动诉讼书
劳动保障建设
结算清单
辞退合同
工伤薪资
劳动关系终止
仲裁地址
工伤业
双聘
工伤证
申报文件
劳动工伤
查看详情
劳动保障工作焦虑怎么解决
劳动保障工作焦虑是指在工作中面临各种压力和困难时,产生的一种心理症状。工作焦虑对个人的身心健康产生影响,也会影响工作效率和职业发展。因此,解决劳动保障工作焦虑非常重要。下面我将提供一些建议,帮助解决劳
2024-05-09
劳动保障
6798浏览
查看详情
劳动能力鉴定哪里鉴定
劳动能力鉴定一般由医院的相关专业医生进行鉴定,也可以由劳动能力鉴定中心或者劳动能力鉴定委员会进行鉴定。以下是一些常见的劳动能力鉴定机构和流程:1. 医院:大多数的劳动能力鉴定都是由医院的相关专业医生进行鉴
2024-05-09
工伤鉴定
959浏览
查看详情
非典型的劳动关系有哪些
非典型的劳动关系是指那些并不完全符合传统雇佣关系模式的工作形式。随着经济的发展和社会的变迁,越来越多的人选择从事非典型的劳动形式,这些形式的特点可以包括临时性、灵活性、自由度高、收入不稳定等。下面就非
2024-05-09
劳动关系
5807浏览
查看详情
省劳动能力鉴定怎么推翻
要推翻省劳动能力鉴定,需要采取以下步骤:1. 收集证据:首先,需要收集证据来支持推翻省劳动能力鉴定的理由。这可以包括医疗记录、专家意见以及其他相关证据,以证明省劳动能力鉴定的结果是错误或不准确的。2. 寻求专
2024-05-08
工伤鉴定
1622浏览
查看详情
劳动诉讼方案怎么写的
劳动诉讼方案是职工或者雇主在劳动争议发生后,向劳动争议仲裁委员会或者人民法院提出起诉的书面材料。下面是一个劳动诉讼方案的示例,以供参考:一、起诉人基本情况:姓名:xxx性别:男/女年龄:xx号码:xxxxxxxxxxxxxxxxxx
2024-05-08
劳动争议
3659浏览
查看详情
如何改善劳动关系文章范文
劳动关系是指雇主与雇员之间的相关关系,涉及到双方的权益、工作条件和互动方式。一个良好的劳动关系是一个组织健康发展的基础,它能够提高员工满意度和工作效率,减少劳资冲突和劳工关系纠纷。然而,在现实生活中,
2024-05-08
劳动关系
7509浏览
查看详情
劳动能力鉴定没有做可以离职吗
劳动能力鉴定是指根据劳动者的身心状况、年龄、受教育程度等因素,综合评估劳动者的工作适应能力及其在工作岗位上的能力水平。劳动能力鉴定主要用于判断劳动者是否适合当前的工作岗位,为劳动者提供合适的就业机会和
2024-05-08
工伤鉴定
5578浏览
查看详情
劳动能力鉴定由哪里出具鉴定书
劳动能力鉴定书是由劳动能力鉴定机构或相关部门出具的证明材料,用于证明个人劳动能力的评估结果。劳动能力鉴定机构通常由政府设立,或者由企事业单位、社会团体等组织设立。劳动能力鉴定的出具条件、程序及标准通常
2024-05-08
工伤鉴定
7921浏览
查看详情
不服劳动能力鉴定该怎么办
不服劳动能力鉴定指的是个人对于劳动能力鉴定结果表示异议,并希望对其进行复查或重新鉴定的情况。在中国,不服劳动能力鉴定的程序和途径主要包括以下几种:1. 提出申诉:当接到劳动能力鉴定结果后,个人可以向所在单
2024-05-08
工伤鉴定
5208浏览
查看详情
怎样填写劳动能力鉴定信息
劳动能力鉴定是为了评估个体的劳动能力,确定其适应哪些岗位以及能否从事特定的工作。在填写劳动能力鉴定信息时,需要提供个人的基本信息以及相关的身体状况、职业经历等内容。下面是具体的填写步骤:1. 基本信息: -
2024-05-08
工伤鉴定
7999浏览
首页
上一页
45
46
47
48
49
50
51
52
53
54
55
下一页
尾页
栏目最新
查看详情
2025-07-31
撤销了工伤鉴定有赔偿吗
2025-07-31
没有签合同可以工伤认定吗
2025-07-31
劳动仲裁局位置在哪里查询
2025-07-31
怎么保障劳动安全
栏目推荐
劳动仲裁怎么在网上投诉
在中国,劳动者申请劳动仲裁可以通过线上渠道进行投诉或提交申请,具体流程及相关法律依据如下: 一、线上投诉/申请仲裁的官方途径1. 全国劳动人事争议在线调解服务平台 - 访问网址:http://www.mohrss.gov.cn/(人社部官网)
查看详情
2025-07-29
4903浏览
劳动工资赔偿金怎么算
劳动工资赔偿金的计算涉及多个法律依据和具体情形,通常包括以下几种常见情况的计算方法及相关法律要点:1. 经济补偿金(N/2N) - N的经济补偿标准:根据《劳动合同法》第47条,按劳动者在单位的工作年限计算,每满1年
查看详情
2025-07-28
2128浏览
迟迟不能确认劳动关系怎么处理
迟迟不能确认劳动关系时,可采取以下法律途径和注意事项:1. 收集证据 - 书面证据:如劳动合同、工资条、入职通知书、考勤记录、社保缴纳记录等,这些是证明劳动关系的直接证据。 - 辅助证据:、工服、工作群聊天记
查看详情
2025-07-28
6440浏览
栏目热点
查看详情
工伤认定几天有消息
工伤认定的结果通知时间因地区和案件复杂程度而异,通常分为以下几个阶段和注意事项:1. 法定时限 根据《工伤保险条例》第二十条,社会保险行政部门应在受理工伤认定申请后60日内作出决定,并书面通知申请人。对于事实
查看详情
工伤伤残十级如何认定的
查看详情
我国劳动争议特点是什么
全站推荐
部队申请赡养费材料有哪些
部队申请赡养费需准备以下材料:1. 明文件 - 现役军人需提供军官证、士官证或士兵证复印件;退役军人需提交退伍证或转业证明。 - 申请人及被赡养人的户口簿、复印件(若户口分离,需提供户籍所在地公安机关出具的亲
查看详情
2025-08-09
9592浏览
林州涉外商标注册怎么样
林州作为河南省县级市,涉外商标注册需通过国家知识产权局或专业代理机构办理,其核心流程与全国标准一致,但需结合当地产业特点制定策略。以下是关键要点及延伸分析: 1. 基础流程 - 国内核准:需确保商标已在中国
查看详情
2025-08-09
7487浏览
合同生效期是哪一天
合同生效期的确定需依据以下规则及法律依据,结合实务中的常见情形展开说明:1. 约定生效日 若合同条款明确载明“本合同自XX年XX月XX日起生效”,则以该日期为准,属《民法典》第502条规定的“意思自治原则”体现。书面约
查看详情
2025-08-09
6489浏览
友情链接
底部分割线