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哪些人申请了劳动仲裁
在现实生活中,劳动纠纷时有发生,劳动仲裁作为一种快速解决劳动纠纷的方式,受到越来越多雇主和雇员的青睐。以下是一些可能申请劳动仲裁的具体案例:1. 雇佣关系纠纷: - 李先生在一家私营企业担任销售经理,但是在
2024-04-30
劳动争议
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工伤认定下来多久能拿钱
工伤认定下来多久能拿钱,其实并不是一个固定的时间,而是由具体的情况和程序决定的。一般来说,整个工伤认定和拿钱的过程可能会有一些程序和时间的要求。首先,工伤认定是由相关的劳动和社会保障部门来完成的,一般
2024-04-30
工伤认定
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劳动保障个人申报材料怎么写
劳动保障个人申报材料主要涉及到个人劳动保障的相关证明和材料。以下是一些申报材料的具体内容和准备方式。1. 劳动合同或劳动关系证明劳动合同是劳动关系的基础,因此,个人申报劳动保障时必须准备好自己的劳动合同或
2024-04-30
劳动保障
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劳动仲裁哪个区申请好点
劳动仲裁是解决劳动争议的一种常见方式,选择合适的劳动仲裁区域对于保护自身权益至关重要。下面我将为你详细介绍一些劳动仲裁区域的选择因素,并提供一些建议。首先,选择劳动仲裁区域需要考虑以下几个因素:1. 地理
2024-04-29
劳动争议
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工地工伤认定需要几个人证明
工地工伤认定需要多少人证明,一般情况下,工地工伤认定需要至少三个人的证明,包括现场的工友、工地的监工和医生等。工友作为现场目击者,对事故的发生过程、伤害情况等有直接的了解,因此工友的证明是工伤认定的重
2024-04-29
工伤认定
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中山申报工伤需要哪些材料
中山申报工伤需要准备一系列的材料,以确保申报的顺利进行。以下是一份常见的申报工伤所需的材料清单:1. 个人明:包括、户口簿等有效证件的复印件。2. 工伤事件相关证明:包括工伤发生的时间、地点、经过的详细描述,
2024-04-29
工伤认定
296浏览
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天津工伤认定编号是什么
天津市工伤认定编号是一个由一系列数字和字母组成的唯一标识符,用于标识工伤认定案件的具体信息。该编号通常由工伤认定机构或相关部门根据特定的编码规则生成,以便对工伤案件进行、管理和统计。首先,让我们来探讨
2024-04-29
工伤认定
8854浏览
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夏邑县工伤认定中心在哪里
夏邑县工伤认定中心位于夏邑县城区,具体地址在夏邑县城区政府办公大楼内,可以通过电话或网络查询相关信息。夏邑县工伤认定中心是夏邑县负责处理工伤认定和赔偿事务的专门机构,主要负责对工伤事故进行认定、评估工
2024-04-29
工伤认定
3931浏览
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梧州市工伤认定要多久
梧州市工伤认定需要经过以下步骤:第一步,事故现场处理和立案。企业应首先采取措施控制现场,并及时报警和通知所在辖区的劳动保障监察部门,让事故现场得到保护和保留。劳动保障监察部门接到通知后将组织专业人员到
2024-04-29
工伤认定
3272浏览
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工伤认定只有一个证人行吗
工伤认定通常需要充分的证据支持,而且不限于仅一个证人。实际上,工伤认定的过程可能涉及多种证据来源,包括但不限于证人陈述、医疗记录、事故报告、监控录像等。在一些情况下,只有一个证人可能不足以支持工伤认定
2024-04-29
工伤认定
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如何写劳动保障监察投诉书
劳动保障监察投诉书是劳动者维护自身合法权益的重要法律文书,需严格按照《劳动保障监察条例》等法规要求撰写。以下是投诉书的规范结构和内容要点,附相关法律依据及实务建议:一、标题与基本信息1. 标题:醒目注明"劳
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2025-07-24
投诉书
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恢复劳动关系什么意思
恢复劳动关系是指当用人单位与劳动者之间的劳动合同因各种原因被解除或终止后,经法律程序或协商确认原解除或终止行为无效,双方重新回到原有的劳动合同状态,继续履行劳动权利义务的法律行为。这一概念的核心是恢复
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2025-07-24
劳动关
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什么是终止劳动合同的情形
终止劳动合同的情形可以依据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规进行划分,主要分为以下几类: 一、劳动合同期满终止1. 固定期限劳动合同到期:双方未续签或一方不同意续签,合同自然终止。若用人单位维持或提
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2025-07-24
劳动合同
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人社局查询工伤认定在哪里查
查询工伤认定结果可以通过以下途径进行,具体流程和注意事项如下:1. 人社局官网查询 大部分地区的人社局开通了在线政务服务平台,登录所在地人社局官方网站(如“XX市人力资源和社会保障局”),在“政务服务”或“
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劳动争议受理机构有哪些
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合同诈骗罪判刑后是否还需还钱,取决于以下法律要点:1. 民事责任不因刑事责除 根据《刑法》第六十四条和《民法典》相关规定,犯罪分子的刑事责任与民事责任是并行的。判刑是对其违法行为的惩处,而退赔被害人损失是
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2025-08-13
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怎么查软件著作权归属
查询软件著作权归属可以通过以下多种途径: 1. 中国版权保护中心官网查询 登录国家版权局下属的“中国版权保护中心”网站(https://www.ccopyright.com.cn/),进入“著作权登记公告查询”系统,输入软件名称、登记号或著作权
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2025-08-13
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降薪后没变更劳动合同怎么赔偿
降薪后未变更劳动合同的赔偿及法律处理方式:1. 违法降薪的法律定性 根据《劳动合同法》第35条,用人单位单方降低工资属变更劳动合同行为,必须与劳动者协商一致并以书面形式确认。若未达成书面变更协议,原劳动合同
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2025-08-13
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