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工伤认定需要上班吗吗南京

在中国，工伤认定通常不需要上班。如果您认为自己发生了工伤，可以向单位申请工伤认定，单位会根据情况进行调查和审查，最终决定是否认定为工伤。一般来说，您需要提供相关的医疗证明和事故发生的证据以支持您的申请

2024-03-11 工伤认定 9048浏览

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职工工伤需要谁认定的证明

职工工伤需要由劳动者所在的单位认定，并由劳动者向所在单位提出申请。劳动者可以向单位提供相关的医学证明、事故发生地点等证据，单位将根据这些证据进行认定。在认定过程中，劳动者也可以寻求法律援助或与相关部门

2024-03-11 工伤认定 5644浏览

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怎么算证明劳动关系

证明劳动关系通常需要考虑以下几个方面：1. 约定的内容：劳动关系的存在首先需要双方就具体的劳动合同达成一致。劳动合同通常是双方自愿签订的有关劳动关系的书面协议，其中应包括双方的基本信息、工作内容、工作地点

2024-03-11 劳动关系 4452浏览

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工伤认定后年限是多久

根据中国《工伤保险条例》，工伤认定后的年限是10年。即员工在工作单位连续工龄满10年，并且未满退休年龄时发生的工伤，可以依法享受工伤保险待遇。如果员工在工作单位不满10年时发生工伤，仍然可以申请工伤认定，但需

2024-03-11 工伤认定 5995浏览

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去做工伤认定去哪里申请

工伤认定需要向所在单位或人力资源保障部门申请。一般情况下，您可以向您所在单位的人力资源部门询问具体的申请流程和所需材料，他们会提供相关指导和协助。如果您是自由职业者或者没有固定单位，可以向当地人力资源

2024-03-11 工伤认定 7865浏览

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西青区职工工伤认定在哪里

西青区职工工伤认定主要由西青区劳动保障局或者西青区医保机构进行认定。具体流程包括劳动者向所在单位报告工伤、单位将工伤报告给劳动保障局、劳动保障局安排医院进行诊断和鉴定，最终由劳动保障局做出工伤认定。如

2024-03-11 工伤认定 3748浏览

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申请工伤认定的时限是什么

根据中国《工伤保险条例》，职工发生工伤后，应当在事故发生后及时报告所在单位；单位应当在接到报告后立即组织职工进行抢救，并在48小时内将工伤事故发生经过及时报告用人单位，在事故发生后立即填写工伤保险认定申报

2024-03-11 工伤认定 4513浏览

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劳动保障合规证明怎么办理的

劳动保障合规证明通常需要向当地劳动局或人力资源社会保障局申请办理。具体办理流程可能因地区差异而有所不同，但一般情况下，您可按以下步骤进行办理：1. 准备材料：在办理前，您需要准备的可能包括您的件、明或劳动

2024-03-11 劳动保障 6818浏览

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哪些东西证明劳动关系

1. 劳动合同：劳动合同是雇主与雇员之间确立劳动关系的书面协议，其中规定了工作内容、工作时间、薪酬待遇等关键信息，是证明劳动关系存在的重要文件。2. 薪酬支付记录：雇主向雇员支付工资的记录表明了雇员在公司工作

2024-03-11 劳动关系 3429浏览

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工伤认定申请交到哪个部门

工伤认定申请一般需要提交给工伤保险管理部门或者劳动保险管理部门。具体的部门可能因地区而异，建议您咨询当地的劳动保险管理部门或者人力资源社会保障局，了解清楚应该将工伤认定申请提交给哪个部门。

2024-03-11 工伤认定 8697浏览