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哪些工作算劳务合同

劳务合同是指劳动者为劳务提供者提供劳务，劳务提供者支付报酬的合同。根据我国《劳动法》的规定：首先，劳务合同的主体是劳动者和劳务提供者。劳务提供者一般指的是一方为从事特定工作提供的劳动力，而不是为一方提

2024-04-25 劳动合同 7049浏览

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工作解除劳动合同怎么办

工作解除劳动合同是一个复杂的过程，需要遵循一定的法律程序和规定。下面我来详细介绍一下。首先，解除劳动合同可能出现的情况有很多种，比如劳动者提出解除、雇主提出解除、双方协商解除等。具体应该如何处理要根据

2024-04-24 劳动合同 8578浏览

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工地劳动关系怎么证明工作单位

工地劳动关系是指在建筑工地上，雇主与工人之间的劳动关系。在建筑工地上，一个人的劳动关系证明需要包含他所属的工作单位，实际的工作岗位以及工作时间等一系列信息。下面就是工地劳动关系怎么证明工作单位的解释。

2024-04-20 劳动关系 7233浏览

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劳动仲裁怎么收集工作证据

劳动仲裁是解决劳动纠纷的一种方式，通常需要充分的证据支持申诉方的主张。在劳动仲裁过程中，收集充分的据是至关重要的，因为它可以帮助仲裁机构做出公正的裁决。下面我将详细介绍如何收集据，并提供一些实用的建议

2024-04-17 劳动争议 2126浏览

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工地工作没有劳务合同怎么办

如果你在工地工作没有签订劳务合同，首先要保持冷静，然后采取一些步骤来保护自己的权益。以下是你可以考虑的一些建议：1. 与雇主沟通：首先尝试与雇主进行沟通，询问为何没有签署劳务合同。有时候这可能只是一种遗漏

2024-04-17 劳动合同 4764浏览

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工伤待遇和工作年限有关吗

工伤待遇与工作年限之间存在一定的关联，但并非是唯一的决定因素。工伤待遇是指在工作中因意外受伤或患职业病而导致的医疗费用、康复费用、护理费用、误工补助、残疾赔偿金等一系列补偿和保障措施。而工作年限在这其

2024-04-15 工伤赔偿 5862浏览

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劳务合同如何约定工作时间

劳务合同对工作时间的约定通常会包括每日工作时间安排、每周工作天数、加班安排、休息日安排等内容。在劳务合同中，雇主和雇员需要明确约定每日的上班时间和下班时间，以及每周的工作天数，这通常是根据国家劳动法规

2024-04-11 劳动合同 6560浏览

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工伤后工作受阻赔偿多少

工伤后工作受阻的赔偿金额取决于多个因素，包括工伤的性质、受伤程度、治疗费用以及受伤对工作能力的影响等。一般来说，工伤赔偿金包括医疗费、住院伙食补助费、停工留薪期间工资待遇、伤残赔偿金等。具体的赔偿金额

2024-04-11 工伤赔偿 7835浏览

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厂里工作怎么签劳务合同

在厂里工作需要签订劳务合同，这是一种保障双方权益的协议。在签订劳务合同时，需要注意以下几点：1.劳务合同应当由雇佣单位和劳务派遣单位签订，明确工作期限、工作岗位、工作地点、工作内容、工资待遇、保险等方面的

2024-04-11 劳动合同 6131浏览

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成都劳动能力鉴定工作怎么样

成都作为中国西部经济中心城市之一，劳动力资源非常丰富。成都劳动能力鉴定工作是一项非常重要的工作，其主要任务是对劳动者的职业技能、身体状况和心理素质等进行评估，为用人单位提供招聘和培训的参考依据。在这里

2024-04-11 工伤鉴定 2767浏览