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劳动争议调解要注意什么

劳动争议调解时，需要注意以下几点：遵循合法、公正、及时的原则；尊重当事人权利，充分听取双方意见；调解过程中要客观分析，明确争议焦点；达成的调解协议必须双方自愿，确保内容明确且具备法律约束力；调解结果要

2024-12-25 劳动争议 1848浏览

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最新相关劳动争议案件有哪些

最新相关劳动争议案件包括但不限于：薪资纠纷、劳动合同争议、加班费用争议、劳动者权益保护等。例如，某公司因未支付员工加班费及未提供应有的劳动保障条件引发劳动争议，最终被法院判决支付高额赔偿。具体案例详情

2024-12-19 劳动争议 3215浏览

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劳动合同变更书要注意什么

在签订劳动合同变更书时，应注意以下几点：明确变更内容、条款清晰具体；确保双方协商一致，无强迫或隐瞒情况；注意变更后的待遇、工作内容等是否符合法律规定；保存好变更书的原件或复印件，以备不时之需。同时，要

2024-12-06 劳动合同 196浏览

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申请工伤鉴定的书怎么写

申请工伤鉴定书尊敬的鉴定机构：我，（员工全名），因在工作过程中遭受（具体事故或伤害情况），特此申请工伤鉴定。请贵机构对我的工伤情况进行评估，并提供相应的鉴定意见。附有相关医疗证明及工作记录。望贵机构予

2024-12-06 工伤鉴定 9369浏览

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劳动争议案件在哪里查看

劳动争议案件可以在当地的劳动争议仲裁委员会、法院或者人力资源和社会保障局的官方网站上查看。另外，一些法律类网站或APP也可能提供相关的案件信息。由于具体查询方式可能因地区而异，建议根据案件所在地，访问相关

2024-12-02 劳动争议 7524浏览

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深圳劳动争议调解员怎么考

深圳劳动争议调解员考试通常包含报名、资格审查、考试等环节。报名时需提供相关资料，考试内容涵盖劳动法律法规、调解技巧等。具体报考条件和流程可访问深圳市人力资源和社会保障局官网或咨询当地劳动争议调解机构获

2024-11-30 劳动争议 2935浏览

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劳动争议款进什么科目

劳动争议款可记入公司的管理费用科目。具体为：当公司发生劳动争议并产生相关费用时，可将其记入“管理费用——劳动争议款”科目。这样有助于企业准确核算成本，并遵循相关会计准则进行财务管理。建议根据企业的实际

2024-11-29 劳动争议 3693浏览

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劳动争议调解网络是什么

劳动争议调解网络是由多个层级和类型的调解组织构成的，包括各级劳动调解委员会、基层调解组织等，共同解决劳动纠纷和争议。这个网络有助于及时化解矛盾，维护劳动者权益，促进和谐劳动关系的构建，是社会和谐稳定的

2024-11-28 劳动争议 4957浏览

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劳动争议年度总结报告怎么写

劳动争议年度总结报告应包括以下内容：本年度劳动争议概况、处理过程和结果、存在的问题和原因分析、应对措施和建议等。报告应客观详实，反映实际情况，突出重点，提出改进措施，强调团队协作，以更好地保障劳动者权

2024-11-18 劳动争议 3026浏览

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下列哪些选项属于劳动争议

劳动争议主要包括因劳动合同订立、履行、变更、解除或终止等事项所产生的争议。具体来说，下列选项属于劳动争议：工资报酬争议、工作时间和休息休假争议、社会保险争议、解雇和开除争议、劳动合同签订与解除争议等。

2024-11-08 劳动争议 4283浏览