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劳动工伤
  • 劳动仲裁是解决劳动争议的一种方式,而证据是支持争议事实的重要依据。在劳动仲裁程序中,双方当事人可以提交多种形式的证据来证明自己的主张。下面我们就来看一下在劳动仲裁中可以提交的主要证据类型:1. 书证证据:
    2024-05-01 劳动争议 310浏览
  • 劳动者与雇主之间的劳动纠纷,如果双方不能通过协商解决,一般会通过劳动仲裁来解决。广州作为中国经济发达城市之一,劳动仲裁机构也相对较为完善。那么,广州劳动仲裁多久开庭这个问题,其实并没有一个固定的答案,
    2024-05-01 劳动争议 7948浏览
  • 恩施州位于中国湖北省西南部,是一个美丽而又充满活力的地方。对于劳动者来说,了解当地劳动仲裁的相关信息是非常重要的。恩施州的劳动仲裁部门一般归属于当地的人力资源社会保障局管理,下面我将详细介绍一下。在恩
    2024-05-01 劳动争议 6389浏览
  • 昆明市劳动仲裁委员会是负责处理劳动争议的机构,其主要任务是依法公正、及时地解决用人单位与劳动者之间的劳动争议,维护劳动者的合法权益,促进劳动关系的和谐稳定发展。在昆明市,劳动仲裁委员会设有多个办公地点
    2024-05-01 劳动争议 7247浏览
  • 天津市河西区劳动仲裁委员会是天津市河西区内专门处理劳动争议的机构。劳动仲裁委员会的工作职能是依法处理劳动者与用人单位之间因劳动关系引起的劳动争议,保障劳动者的合法权益,维护劳动关系稳定。劳动争议案件是
    2024-05-01 劳动争议 1955浏览
  • 劳动仲裁开庭是为了解决劳动纠纷而进行的诉讼程序,其目的是通过调解或裁决处理雇主和雇员之间的劳动纠纷。在劳动仲裁开庭上,需要提供一些证据来支持双方的主张,以下是常见的劳动仲裁开庭上可能需要提交的证据:1.
    2024-05-01 劳动争议 3981浏览
  • 是指根据销售业绩或完成任务的数量来计算的一种额外报酬方式。在劳动仲裁中,算作工资的一部分,但其计算方式可能会受到法律和劳动合同的规定限制。首先,作为一种报酬形式,必须在劳动合同中明确约定。劳动合同应明
    2024-05-01 劳动争议 9341浏览
  • 劳动仲裁是解决劳动争议的一种方式,通常需要提交一系列的信息和资料以支持申诉或辩护。以下是通常需要的一些信息和资料:1. 个人信息:包括申请人和被申请人的姓名、号码、联系方式等基本信息。2. 劳动合同:劳动合同
    2024-05-01 劳动争议 6554浏览
  • 劳动仲裁是指通过独立的仲裁机构或者仲裁委员会解决劳动纠纷的一种方式。这些机构通常由政府或行业组织设立,负责处理劳动争议,保障劳动者的权益,维护劳动关系的稳定。以下是一些常见的劳动仲裁机构和相关法律:1.
    2024-04-30 劳动争议 1278浏览
  • 在许多司法管辖区,被辞退后多久可以提起劳动仲裁取决于不同的因素,包括当地的劳动法规定、公司政策以及具体情况。以下是一般情况下的一些指导原则: 劳动法规定- 解雇通知期限: 许多国家和地区要求雇主在解雇员工时
    2024-04-30 劳动保障 4384浏览
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    2025-11-12 4315浏览
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    2025-11-12 3588浏览
  • 根据《中华人民共和国劳动合同法》第十条、第十一条及相关法规,劳动合同签订起止日期需遵循以下规定: 合同类型 起止日期规定 法律依据 固定期限劳动合同 需明确约定合同起始和终止日期,如“2023年1月1日
    2025-11-12 劳动合同 7958浏览
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    2025-11-28 5034浏览
  • 根据《民法典》及相关司法解释,婚前购买的房产在离婚时的分割需结合出资方式、产权登记、还贷情况等因素综合判定,具体规则如下:一、基本原则个人财产:婚前全款购房且登记在个人名下,房产不分割。共同财产转化:
    2025-11-28 6938浏览
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