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如何保障自己的合法劳动权益

保障合法劳动权益是每个劳动者的基本权利，需通过法律途径、合同规范及合理手段实现。根据《中华人民共和国劳动法》和《劳动合同法》，劳动者应重点关注以下方面： 权益类型 法律依据 保障措施 劳动合同签

2025-11-10 劳动保障 3104浏览

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劳动能力鉴定有多少项标准

根据中国国家标准《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》（GB/T 16180-2014），劳动能力鉴定的致残等级分为：10个等级，从一级（最重）到十级（最轻）。该标准通过系统化分类，对职工因工伤或职业病导致的生理、心理或功

2025-11-09 工伤鉴定 9225浏览

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劳动与保障科职责范围是什么

劳动与保障科是负责劳动者权益保护、社会保障管理等职能的政府部门。主要职责包括劳动关系的规范化管理、劳动争议的调解与仲裁、社会保障制度的实施与监督、劳动安全卫生的监管等。劳动保障科通过制定政策、法律法规

2025-11-08 劳动保障 9422浏览

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在哪里看劳动关系证明材料

劳动关系证明材料是确认劳动者与用人单位之间存在劳动关系的重要法律文件，通常包括《劳动合同》、工资支付凭证、考勤记录、社保缴纳记录等。若需要获取此类材料，可参考以下权威渠道：1. 直接向用人单位申请劳动关系

2025-11-08 劳动关系 2332浏览

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劳动能力鉴定标准怎样填写

劳动能力鉴定是涉及劳动者因工伤或职业病导致劳动能力受损时的法定评估程序。填写劳动能力鉴定申请表需严格按照《工伤保险条例》及《劳动能力鉴定管理办法》的要求操作，以下是具体流程和标准解析：一、劳动能力鉴定

2025-11-08 工伤鉴定 8626浏览

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劳动能力鉴定私人能做吗

劳动能力鉴定是指对劳动者因疾病或非疾病原因导致的劳动能力损害程度进行评估的一种专业性过程。根据中国相关法律法规，劳动能力鉴定应当由具有资质的劳动能力鉴定机构及其医师按照国家有关标准、规范开展：私人是否

2025-11-07 工伤鉴定 363浏览

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怎么鉴定劳务合同和劳动合同

**如何鉴定劳务合同和劳动合同** 劳务合同和劳动合同在实际应用中有着本质的区别，鉴定两者的关键在于合同性质、双方主体、用工关系以及权责划分。 一、劳务合同 1. 定义： 劳务合同是指用人单位与劳务服务提供方（

2025-11-06 劳动合同 4342浏览

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工伤鉴定后并发症怎么赔偿

在工伤鉴定后出现的并发症，指劳动者因工伤导致的原发性疾病在治疗或康复过程中引发的附加疾病或症状。此类情况的赔偿需依据《中华人民共和国工伤保险条例》及相关法律法规执行，具体需结合并发症是否被认定为工伤、

2025-11-06 工伤鉴定 9956浏览

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工伤鉴定文案宣传怎么写

好的，我需要帮用户写一个关于“工伤鉴定文案宣传怎么写”的专业回答。首先，我得理解工伤鉴定的基本概念和流程，确保内容准确。然后，要突出宣传文案的关键点，比如权威性、清晰性、情感共鸣和法律依据。接下来，我

2025-11-04 工伤鉴定 4396浏览

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杭州劳动能力多久鉴定一下

根据《工伤保险条例》及配套规定，劳动能力鉴定并非定期强制进行，而是根据伤情变化、治疗恢复情况或法律要求，在特定节点启动。杭州市域内劳动能力鉴定遵循全省统一规范，由浙江省劳动能力鉴定委员会负责终局认定，

2025-11-03 工伤鉴定 7748浏览