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如何不签订劳务合同和不缴纳社保

在中国，用人单位与劳动者建立劳动关系必须依法签订书面劳动合同并缴纳社会保险，这是《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动合同法》和《社会保险法》的强制性规定。任何规避劳动合同和社保的行为均属违法，

2025-09-14 劳动合同 9333浏览

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工伤赔的钱怎么取出来报销

工伤赔偿金的领取和报销流程涉及多个环节，具体操作如下： 一、确认赔偿资格与项目1. 工伤认定 - 需先向当地人力资源和社会保障局申请工伤认定，提交《工伤认定申请表》、劳动关系证明、医疗诊断证明等材料。认定成功

2025-09-14 工伤赔偿 6668浏览

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工地工伤事故如何认定工伤

工地工伤事故认定工伤需依据《工伤保险条例》及《工伤认定办法》的规定，结合具体情形进行法律和技术层面的判断。以下是认定的核心要点及流程： 一、认定工伤的基本条件 1. 工作时间与场所 - 在工作时间内因工作原

2025-09-14 工伤认定 7673浏览

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苏州工伤十级应该怎么赔偿

苏州工伤十级赔偿标准依据《工伤保险条例》及《江苏省实施〈工伤保险条例〉办法》执行，具体赔偿项目及计算方式如下：1. 一次性伤残补助金 十级伤残为7个月本人工资（以工伤前12个月平均月缴费工资为基数）。若本人工

2025-09-12 工伤赔偿 6277浏览

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申报工伤前的协议有效吗

申报工伤前的协议效力需结合具体情况判断，主要取决于协议内容是否合法以及是否侵害劳动者权益。以下是关键分析点：1. 协议的法律性质 根据《劳动合同法》第26条，若协议以欺诈、胁迫或乘人之危方式签订，或排除劳动

2025-09-12 工伤认定 7560浏览

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劳动仲裁不执行有哪些后果

劳动仲裁裁决不执行的后果主要包括以下几方面：1. 强制执行 根据《劳动争议调解仲裁法》第五十一条，若当事人逾期不履行生效仲裁裁决，另一方可以申请法院强制执行。法院有权采取查封、扣押、冻结财产、列入失信名单

2025-09-12 劳动争议 2547浏览

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员工能否报销工伤

员工因工作原因遭受工伤，通常可以在符合法定条件的情况下申请报销相关费用。以下是关于工伤报销的核心要点及相关知识扩展：1. 工伤认定是报销前提 员工需先向当地人社部门申请工伤认定，获得《工伤认定决定书》后，医

2025-09-11 工伤赔偿 8859浏览

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工伤评残找什么软件鉴定

工伤评残鉴定需要依靠专业机构和技术手段，目前国内主要通过线下指定医疗机构和线上政务平台相结合的方式完成，以下为详细说明：1. 线下鉴定渠道 - 劳动能力鉴定委员会：我国各省市均设有该机构，由人社部门管理，需

2025-09-11 工伤鉴定 7701浏览

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工伤职工本人可申报吗

工伤职工本人可以申报工伤认定。具体规定和注意事项如下：1. 法律依据 《工伤保险条例》第十七条明确规定，职工发生事故伤害或被诊断、鉴定为职业病后，用人单位应在30日内向社保行政部门提出工伤认定申请。若用人单

2025-09-10 工伤认定 9687浏览

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工伤该怎么看病报销

工伤看病报销的流程和注意事项如下，需严格按照国家《工伤保险条例》及地方实施细则执行：1. 立即就医与工伤认定发生工伤后应优先到工伤保险定点医疗机构救治，情况紧急时可先就近急救，待稳定后转入定点机构。用人单

2025-09-10 工伤赔偿 2067浏览