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劳动工伤
  • 劳动仲裁是解决劳动争议的一种有效途径,能够保障雇员权益,维护劳动关系的稳定。选择合适的劳动仲裁单位对于解决劳动争议非常重要。那么,什么样的劳动仲裁单位是好的呢?首先,一个好的劳动仲裁单位应该是具有公正
    2024-04-07 劳动争议 381浏览
  • 填写劳动仲裁书模板需要注意以下几个方面:1. 填写人员信息:在劳动仲裁书的首部要填写申请人、被申请人和其它涉案人员的姓名、单位、职务、地址、邮编、联系电话等基本信息。要注意填写准确、简洁明了。2. 填写仲裁请
    2024-04-07 劳动争议 8344浏览
  • 劳动仲裁书裁决书号:申请人:对被申请人:申请人提出劳动争议,请求劳动局进行仲裁。经本劳动仲裁委员会受理后,依法组成劳动仲裁小组进行仲裁。经过充分调查和审理,就争议事项作出如下裁决:一、申请人与被申请人
    2024-04-04 劳动保障 2937浏览
  • 劳动仲裁书是劳动争议仲裁机构对劳资双方争议进行裁决的书面文件。在中国,劳动仲裁书可以在劳动争议仲裁委员会或劳动人事争议仲裁委员会办公室领取。劳动争议仲裁委员会是专门负责处理劳动争议的机构,由相关政府部
    2024-04-04 劳动争议 6548浏览
  • 劳动仲裁是解决劳动争议的一种法律程序,如果你需要起诉或者应诉,通常需要提交一份书面诉讼书。以下是写劳动仲裁诉讼书的一般步骤和注意事项: 1. 标题和基本信息- 标题:诉讼书的标题应清晰明了,包括"劳动仲裁诉讼书
    2024-04-04 劳动争议 214浏览
  • 朔州是山西省下辖地级市,劳动能力鉴定书的领取地点一般在市内的劳动和社会保障局或人力资源和社会保障局。劳动能力鉴定是为了评估劳动者在劳动岗位或职业中的工作能力,确定其是否适合从事相关工作。对于劳动力鉴定
    2024-04-04 工伤鉴定 6559浏览
  • [公式]工伤费用计算书尊敬的xxx公司:根据《工伤保险条例》和相关规定,经过对您公司xxx员工xxx发生的工伤事件进行核实和审查,我们作出如下工伤待遇计算:1. 工伤待遇项目及金额(1)原工资标准:xxx元/月(2)工伤时间:从
    2024-04-04 工伤赔偿 1237浏览
  • 劳动关系诉状书原告:XXX(原告个人或公司名称)被告:XXX(被告个人或公司名称)原告系XXX(原告身份,如职工、雇主等),XXXX(原告住所、经营地等详细地址),现因XXXX事实XXXX,与被告XXX(被告住所、经营地等详细地址)
    2024-04-03 劳动关系 2454浏览
  • 劳动能力鉴定书是一种重要文件,用于确认个体或群体的劳动能力情况,以便为其提供相应的就业或职业培训支持。劳动能力鉴定的目的是为了确定被鉴定对象在不同条件下从事具体职业活动的能力,并根据其实际情况提供适合
    2024-04-03 工伤鉴定 374浏览
  • 劳动仲裁是解决劳动纠纷的一种有效途径,如果您想进行劳动仲裁投诉并希望获得快速的回复,以下是一些建议:1. 准备好相关材料:在提起劳动仲裁之前,您需要准备好与案件相关的所有重要文件和证据,例如劳动合同、工资
    2024-04-03 劳动争议 8307浏览
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    2025-11-07 劳动关系 6074浏览
  • 解除劳动合同是劳动关系中的重要环节,涉及法律权利义务和程序规范。以下是关于五年内解除劳动合同的专业解析及操作指引:一、合法解除劳动合同的途径根据《劳动合同法》,解除劳动合同可分为以下三类: 解除类型适用
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  • 在中国,员工申请工伤赔偿需遵循《工伤保险条例》及相关法律法规。以下是专业准确的申请流程和注意事项:一、工伤认定流程1. 事故报告:用人单位应在员工发生工伤后**30日内**向当地人社部门提交工伤认定申请。若未及时
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  • 针对问题"劳动保障哪里管的严",基于公开政策文件、劳动监察数据及企业合规实践反馈,劳动保障执行力度较强的地区主要集中在以下三类:一、主要城市劳动保障监管力度对比(2023年数据) 城市 年度劳动监察量(件)
    2025-12-11 劳动保障 9386浏览
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