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劳动工伤
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单位没交社保能认定工伤吗
根据中国的《工伤保险条例》,单位未为员工缴纳社会保险,不符合工伤保险的基本条件,因此在单位未交社保的情况下,员工是否能认定为工伤存在一定的争议性。首先,工伤保险是一种社会保险制度,是一种为劳动者因工作
2024-04-01
工伤认定
5693浏览
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北京社保出工伤怎么报销
北京社保出工伤报销流程如下:1. 发生工伤事故后,应第一时间及时报警并到医院就诊。在医院就诊时应告知医生是因工作原因受伤,并请医生出具《工伤鉴定意见书》。2. 同时,应在24小时内向所在单位的人事部门报告工伤,并
2024-03-31
工伤赔偿
5402浏览
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工伤自费后社保怎么报销
工伤是指在工作中因意外事故或职业病导致的身体伤害,对于受伤的员工来说,社保报销是一项重要的保障措施。当员工因工受伤后,如果进行了自费治疗,接下来的报销流程如下:1. 收集相关资料:受伤员工需要收集和保存所
2024-03-30
工伤赔偿
8086浏览
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职工伤手社保怎么报销流程
职工受伤后的医疗费用报销流程通常包括以下步骤:1. 及时就医:如果职工在工作中受伤,应立即就医。通常是到单位指定的医院或急救中心就诊,确保获得及时的医疗服务。2. 报告工伤:职工受伤后,应立即向所在单位报告工
2024-03-30
工伤赔偿
4668浏览
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无社保工伤可以申请工伤认定吗
在中国,工伤认定通常是由社保部门或劳动保障部门进行的,涉及到劳动者在工作中因意外受伤或患病而造成的损害,包括暂时的伤残、长期的伤残以及死亡。工伤认定的标准和程序在《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规
2024-03-30
工伤认定
2830浏览
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没有社保工伤了怎么赔偿
当雇主没有为员工购买社会保险或工伤保险时,员工遭受工伤后可能面临赔偿方面的困境。在这种情况下,赔偿的途径和方式可能会有所不同,但通常可以通过以下几种方式进行:1. 劳动合同和法律保障:即使雇主没有购买社会
2024-03-30
工伤赔偿
5995浏览
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上海社保工伤个人申报时间多久
上海社保工伤个人申报时间通常需要在事故发生后的一定时限内完成。具体来说,个人在遭受工伤后应尽快向用人单位报告,并在事故发生之日起15个工作日内向劳动保障部门进行工伤申报。如果因特殊情况未能及时申报,也可以
2024-03-28
工伤认定
7151浏览
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眼睛工伤鉴定需要哪些手续
眼睛工伤鉴定是根据《劳动保护法》和《劳动伤害保险条例》的规定进行的,主要是通过工伤鉴定机构对因工作原因导致眼睛受伤或患有职业性眼病的劳动者进行医学鉴定,确定是否属于工伤范畴,以便劳动者能够获得相应的劳
2024-03-26
工伤鉴定
4871浏览
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社保解除劳动合同需要哪些
社保解除劳动合同是指用人单位与员工终止劳动关系的过程。在解除劳动合同时,用人单位应当依法履行相关程序,并涉及到一系列的事项和程序。下面就社保解除劳动合同需要哪些方面做一个综合介绍。首先,用人单位应当遵
2024-03-25
劳动合同
7104浏览
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社保工伤逾期申报流程怎么写
社保工伤逾期申报流程一、背景介绍社会保险是国家为保障劳动者的权益和保障他们的合法权益而设立的一项制度。其中,工伤保险是劳动者在工作中因意外受伤或患病所造成的医疗费用和工伤津贴等费用的补偿。但是,有时候
2024-03-24
工伤认定
4952浏览
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作工伤鉴定要什么
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如何申报职别工伤赔偿
申报工伤保险赔偿的流程及注意事项如下:1. 立即报告工伤事故 - 用人单位应在事故发生后24小时内向当地社会保险行政部门和工伤保险经办机构报告,重大事故需在1小时内紧急报告。若用人单位未及时申报,劳动者本人或近
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2025-07-18
工伤赔偿
4231浏览
劳动争议的单位叫什么
劳动争议的用人单位通常被称为"用人单位"或"雇主",在具体法律语境中可能涉及以下组织形式和概念:1. 企业法人包括有限责任公司、股份有限公司等依法设立的企业主体,是劳动争议中最常见的用人单位类型。《劳动合同法》
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2025-07-18
单位
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双重劳动关系的依据有哪些
双重劳动关系的法律依据和现实基础可以从以下几个方面进行分析:法律依据 1. 《劳动合同法》第39条第4项 规定劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位工作任务造成严重影响,或经用人单位提出拒不改正的
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2025-07-18
劳动关系
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劳资纠纷期间可以找工作吗
在劳资纠纷期间是否可以找工作,需结合法律、实际情况以及潜在风险综合考虑,具体分析如下: 1. 法律权利依据 - 《劳动合同法》保障就业自由:劳动者有权依法解除或终止劳动合同,即使存在劳动争议,法律并未禁止劳动
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2025-08-02
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老人去世后有多份遗嘱怎么办
在老人去世后出现多份遗嘱的情况,属于遗产继承中的常见纠纷。根据《中华人民共和国民法典》及相关司法解释,处理此类问题需遵循以下原则和步骤:1. 效力层级原则 民法典第1142条规定: - 公证遗嘱的优先效力已于20
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2025-08-02
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软件著作权归属几个人使用
软件著作权的归属和使用涉及多个法律和技术层面的问题,具体归属和使用范围需根据以下情形分析:1. 个人开发 若软件由个人独立完成,且未利用单位资源或执行工作任务,著作权归属于开发者本人。开发者可自行决定软件
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2025-08-02
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