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有社保不能报工伤吗怎么报销

有社保的情况下也可以报工伤。在发生工伤后，您可以向用人单位所在地的社会保险管理部门报告，并提交相关的工伤认定申请材料。社会保险部门会根据相关法律规定对您的工伤进行认定，并提供相应的工伤医疗待遇和工伤保

2024-03-10 工伤赔偿 751浏览

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北京劳动争议调解补贴多少

根据北京市相关政策，劳动争议调解补贴的标准为每件劳动争议案件给予300元的调解补贴。这一补贴旨在鼓励劳动者通过调解解决劳动争议，促进和谐劳动关系的建立。如果您在北京地区有劳动争议需要调解，可以向当地劳动仲

2024-03-10 劳动争议 5273浏览

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劳动争议中如何主张社保

在劳动争议中主张社保权益有以下几个步骤：1. 检查劳动合同：首先要检查自己的劳动合同，确保公司与员工之间确实存在社保关系，而且公司有义务为员工缴纳社会保险。2. 了解相关法律法规：熟悉《劳动合同法》、《社会保

2024-03-10 劳动争议 4447浏览

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社保补缴工伤不报销可以吗

根据《工伤保险条例》的规定，企业需按照工伤保险法规的相关规定缴纳工伤保险费。如果企业未按规定缴纳工伤保险费，导致员工发生工伤后无法获得相应的工伤保险待遇，员工可以向劳动监察部门投诉，并要求企业进行补缴

2024-03-10 工伤赔偿 4249浏览

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自离社保多久解除劳动关系

自离社保多久解除劳动关系是根据当地法律法规和公司规定来确定的。在一般情况下，退出社保后，劳动关系并不会自动解除。劳动关系通常需要经过相关程序和程序来正式解除，例如提前通知、签署解除劳动合同等。因此，建

2024-03-10 劳动关系 3388浏览

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有社保工伤待遇可以仲裁吗

有社保工伤待遇可以通过劳动仲裁来处理。如果您认为您的社保工伤待遇被拒绝或者处理不当，您可以向当地劳动仲裁机构提出仲裁申请。劳动仲裁机构会依据相关法律法规，对双方提供的证据和理由进行调查和裁决，以保障您

2024-03-09 工伤赔偿 9292浏览

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工伤鉴定社保工资怎么算

工伤鉴定社保工资通常是按照被保险人在工伤发生前最后一个完整计算月度的平均工资来计算的。具体计算方法如下：1. 收入计算：将被保险人在工伤前12个月的实际工资总额相加，得出平均工资。2. 三大保险金计算：根据上述计

2024-03-09 工伤鉴定 7786浏览

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不交社保劳动关系怎么处理

不交社保劳动关系是违法行为，公司和员工双方都有责任履行社会保险的义务。如果雇主不交社保，员工可以通过以下方式处理：1. 与雇主沟通：首先可以与雇主沟通，要求其依法为员工缴纳社会保险，提醒雇主履行法定义务。

2024-03-09 劳动关系 3745浏览

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安徽工会劳动关系补贴多少

根据《安徽省职工工会经费管理办法》，安徽省工会组织在用于开展劳动关系协调服务工作时，可根据具体需要给予一定补贴。具体的补贴数额可能会根据不同单位和工会组织的具体情况而有所差异，建议你咨询所在单位的工会

2024-03-09 劳动关系 912浏览

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社保工伤保险住院报销吗

根据中国的相关法规，社保工伤保险通常是可以覆盖住院治疗的费用的。受伤工人在工作中遭受意外伤害或患职业病需要住院治疗时，可以通过工伤保险报销相关医疗费用，包括住院费用、手术费用、药品费用、检查费用等。受

2024-03-09 工伤赔偿 7039浏览