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工伤完上班以后有赔偿吗
工伤是指在工作期间或者因从事工作而受到意外伤害或者疾病的情况,包括在工作场所内发生的意外事故和在工作时间内发生的职业病。如果员工受到工伤,通常可以获得一定的赔偿和福利待遇以弥补因工伤造成的损失。那么,
2024-04-08
工伤赔偿
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工伤算不上能做伤残鉴定吗
工伤可以作为进行伤残鉴定的依据之一,但是否能够进行伤残鉴定需要具体情况具体分析。通常情况下,如果工伤导致了身体上的残疾或功能障碍,且这些残疾或障碍可以被医学证明,那么可以进行伤残鉴定。最终是否能够进行
2024-04-08
工伤鉴定
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非工伤伤残鉴定去哪里做
非工伤伤残鉴定是指对个人在非工作相关事故或疾病导致的残疾进行评估和认定的过程。这种鉴定通常由相关的医疗机构或政府部门负责进行。以下将详细介绍非工伤伤残鉴定的相关信息和去哪里进行鉴定的途径。 非工伤伤残鉴
2024-04-08
工伤鉴定
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工伤赔偿用哪个软件查进度
工伤赔偿是指在工作中因意外受伤或患病而造成的损害,雇主应当依法对受害者进行赔偿。在很多国家,包括中国,都有相关的法律法规来规范工伤赔偿的程序和标准。在中国,工伤赔偿的进度查看通常是通过人社部门的相关软
2024-04-08
工伤赔偿
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工伤鉴定十级伤残钱找谁要
工伤鉴定是在劳动者在工作中因工作原因导致的伤残情况下,经过医学鉴定部门进行评定的一种程序。而对于十级伤残的工伤鉴定,通常意味着劳动者的残疾程度相当严重,需要得到更多的关注和帮助。对于十级伤残的工伤鉴定
2024-04-08
工伤鉴定
429浏览
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扎到血管算工伤吗怎么赔偿
在工作中可能会发生意外伤害,包括扎到血管这种情况。扎到血管不仅会造成疼痛和不适,还可能导致感染、出血等危险后果。对于扎到血管这种工伤情况,员工应该及时寻求医疗救治,同时了解相关的工伤赔偿制度。一、工伤
2024-04-08
工伤赔偿
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没有解除劳动书被辞退怎么赔偿
解除劳动书被辞退是员工在工作中受到不公正对待或者遭到违法解雇时,需要按照法律规定进行赔偿。在这种情况下,员工可以通过法律程序维护自己的权益,要求雇主提供相应的赔偿。首先,员工可以选择提起劳动仲裁或者劳
2024-04-08
劳动保障
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工伤会怎么赔偿误工费
工伤误工费是指因工作伤害而导致劳动者在治疗伤病期间不能正常工作所造成的损失,通常是由用人单位根据法律规定支付的一种经济补偿。在中国,工伤误工费的赔偿标准和程序是由《工伤保险条例》和《工伤保险实施办法》
2024-04-08
工伤赔偿
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提交工伤赔偿多久能拿到钱
工伤赔偿是指在工作场所发生意外造成工人受伤或者伤残的情况下,用人单位应当依法给予工伤赔偿的一项社会保险。工伤赔偿的金额是根据受伤程度和工伤程度分类来确定的,目的是帮助受伤工人尽快康复,同时也帮助用人单
2024-04-07
工伤赔偿
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工伤九级社保赔偿多少钱
工伤九级社保赔偿的具体金额是根据工伤等级、工资水平及受伤者的工龄等因素来决定的。在中国,工伤认定是按照《工伤保险条例》的规定执行的,工伤等级分为10级,其中九级是指最轻微的工伤等级。首先,工伤九级是指工伤
2024-04-07
工伤赔偿
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劳动工资赔偿金怎么算
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劳动工资赔偿金的计算涉及多个法律依据和具体情形,通常包括以下几种常见情况的计算方法及相关法律要点:1. 经济补偿金(N/2N) - N的经济补偿标准:根据《劳动合同法》第47条,按劳动者在单位的工作年限计算,每满1年
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2025-07-28
2128浏览
迟迟不能确认劳动关系怎么处理
迟迟不能确认劳动关系时,可采取以下法律途径和注意事项:1. 收集证据 - 书面证据:如劳动合同、工资条、入职通知书、考勤记录、社保缴纳记录等,这些是证明劳动关系的直接证据。 - 辅助证据:、工服、工作群聊天记
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2025-07-28
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签劳务合同发生工伤怎么办赔偿
签订劳务合同后发生工伤,赔偿处理需依据《工伤保险条例》《劳动合同法》及《最高人民法院关于审理工伤保险行政案件若干问题的规定》等法律法规。以下是具体处理步骤和注意事项: 一、确认劳动关系性质1. 劳务合同与劳
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2025-07-28
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自己申报工伤成功后怎么办
申报工伤成功后,需根据《工伤保险条例》及地方实施细则采取以下步骤和措施:1. 医疗救治与费用结算 - 工伤认定后,持《工伤认定决定书》到工伤保险定点医疗机构治疗,医疗费用由工伤保险基金支付(单位已参保情况下
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专利年费的相关规定主要体现在《中华人民共和国专利法》及其实施细则中,具体条款和要点如下:1. 《专利法》第四十三条 明确规定专利权人应当自被授予专利权的当年开始缴纳年费。未按时缴纳或缴足年费的,专利权在期
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2025-07-28
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2025-07-28
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2025-07-28
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