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劳动法解雇员工如何算工资

根据《劳动法》规定，解雇员工时应当支付相应的工资待遇。具体的计算方式包含以下几个方面：1. 未经通知解雇：雇主未提前通知员工解雇，应当支付员工相应的工资及加班费、津贴等，直至员工实际离职日为止。2. 经过通知

2024-03-09 劳动保障 4623浏览

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劳务合同工伤有工资吗怎么写

劳务合同中关于工伤有工资的内容一般会包括以下几点：1. 工伤待遇：在劳务合同中应明确规定在员工因工作中发生工伤时，公司将根据相关法律法规规定，向员工支付工伤待遇，包括工伤医疗费、康复费、一次性工伤医疗补助

2024-03-09 劳动合同 1238浏览

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劳务雇佣合同工资怎么算

劳务雇佣合同工资的计算通常包括基本工资以及可能的津贴和奖金等各种补贴。具体的工资计算方式可能因公司政策、行业习惯、员工职务等因素而有所不同，但一般来说，工资计算包括以下几个方面：1. 基本工资：基本工资是

2024-03-09 劳动合同 3019浏览

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解除劳动合同多久结清工资

根据中国劳动法规定，解除劳动合同后，用人单位应当在解除劳动合同之日起15日内支付劳动者已经取得的工资报酬。如果在解除劳动合同后15日内未支付工资的，用人单位应当按照工资支付当日工资的3倍向劳动者支付延迟支付的

2024-03-09 劳动合同 4184浏览

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劳动保障局有工资吗怎么发

劳动保障局的工资是按照国家公务员工资制度进行发放的。一般来说，劳动保障局工作人员的工资发放依据为基本工资、绩效工资和津贴补贴等。具体的工资数额会根据工作岗位、工作年限、绩效表现等因素来确定。工资通常会

2024-03-09 劳动保障 6522浏览

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四川省劳动保障卡如何办理

四川省劳动保障卡是由四川省劳动和社会保障厅发放的一种员工福利卡，主要用于记录劳动者的职业技能培训、职业介绍、就业和失业等信息。劳动保障卡的办理程序如下：1. 提供申请材料：劳动者本人凭原件、户口簿或居住证

2024-03-09 劳动保障 271浏览

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劳动保障卡能干什么

劳动保障卡是一种用于管理和监督劳动者工资支付、社会保险和福利待遇发放等的卡片。持有劳动保障卡的劳动者可以享受以下权益和服务：1. 工资支付：劳动保障卡可以用于接收和管理劳动者的工资支付。雇主可以将工资直接

2024-03-09 劳动保障 1307浏览

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没发过工资的工伤怎么赔偿

如果发生工伤但是没有及时获得赔偿，可以通过以下途径维护自己的权益：1. 向用人单位提出要求赔偿工伤的申请，要求用人单位尽快处理并支付相应的赔偿款。 2. 如果用人单位不处理或拖延赔偿工伤的申请，可以向劳动监察

2024-03-09 工伤赔偿 9257浏览

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劳务合同工资怎么上税的

劳务合同工资是按照个人所得税法规定进行纳税的。个人所得税是根据工资的收入额按照不同的税率进行计算和征收的。具体计算方法如下：1. 个人所得税起征点：目前中国大陆个人所得税的起征点为5000元。2. 计算应缴税额：首

2024-03-09 劳动合同 1334浏览

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劳动保障卡到哪里激活啊

劳动保障卡一般可以在发卡单位或银行网点激活，具体流程可能会有所不同，建议您咨询发卡单位或银行相关人员，他们会告诉您如何激活劳动保障卡。通常激活劳动保障卡需要提供一些个人信息，并完成一些验证程序。祝您顺

2024-03-08 劳动保障 4717浏览