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未参保在哪里认定工伤

未参保的员工在哪里认定工伤取决于所处的国家或地区的法律规定。一般来说，对于未参保的员工认定工伤通常由用人单位和劳动监督部门共同确定。在大多数国家，用人单位有义务为所有员工购买工伤保险，即使是临时工或未

2024-03-09 工伤认定 4932浏览

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签了劳务协议怎么认定劳动关系

签订了劳务协议的情况下，要判断是否存在劳动关系，需要综合考虑以下几个因素：1. 劳务协议的内容：劳务协议中是否规定了工作内容、工作时间、工作地点、工资支付方式、假期等劳动关系的要素。如果劳务协议涉及的内容

2024-03-09 劳动关系 6105浏览

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工伤后老板最怕什么认定

在工伤认定过程中，老板最害怕的是被认定为存在违法违规行为或者未尽合理注意义务导致员工工伤的情况。如果被认定为存在过错，老板可能需要承担赔偿责任、支付高额的医疗费用和赔偿金，同时还会面临行政处罚或诉讼风

2024-03-09 工伤认定 7230浏览

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女性认定工伤年龄要求多少岁

女性员工认定工伤的年龄要求通常由各个国家或地区的法律规定。一般来说，女性员工认定工伤的年龄要求在18岁以上。在一些国家或地区，可能还有其他额外的年龄要求或规定。因此，具体的女性认定工伤年龄要求最好还是根据

2024-03-09 工伤认定 9457浏览

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承揽人认定工伤标准有哪些

承揽人认定工伤的标准主要包括以下几点：1. 工伤发生的时间地点：工伤应该在工作时间和工作场所内发生，如在上下班途中或者在工作场所内因工作活动受伤。2. 工伤的原因：工伤是由于工作活动导致的意外伤害、职业病或突

2024-03-09 工伤认定 365浏览

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社保部门怎么认定劳动关系

社保部门认定劳动关系时通常会考虑以下几个方面：1. 是否存在劳动合同：社保部门会查看雇佣关系是否建立在正式签订的劳动合同基础上，以确定双方之间的权责关系。2. 是否有工资支付记录：社保部门会关注雇主是否按时足

2024-03-09 劳动关系 1208浏览

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大连认定工伤去哪里认定啊

如果您认为自己是工伤，可以向您所在的单位的人力资源部门或者劳动保障部门咨询，他们会根据您的情况进行初步判断并指导您去哪里进行工伤认定。通常情况下，工伤认定由当地的劳动保障部门或者医疗机构进行。您可以向

2024-03-09 工伤认定 9710浏览

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植物人什么时候认定工伤

植物人是否认定为工伤取决于患病的原因，一般来说，如果患者的植物人状态是由于在工作中受到意外伤害或者工作环境造成的某种疾病导致的，那么可以认定为工伤。工伤认定通常需要通过法律程序和医学鉴定来确定，需要根

2024-03-09 工伤认定 2121浏览

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骨折认定工伤评定为几级

工伤的评定等级取决于多个因素，包括受伤的具体情况、对工作的影响程度以及医学证据等。通常，工伤可以被评定为一至十级，其中一级表示轻微损伤，十级表示丧失劳动力。具体的评定等级需要由专业的骨折认定机构或劳动

2024-03-09 工伤认定 3579浏览

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工伤的证明怎么开认定

工伤的认定需要经过以下步骤：1. 事故发生：工伤认定首先需要发生在工作场所或者工作时间内的事故或者职业病。2. 医疗证明：受伤者需要在事故发生后第一时间就医，并由医生出具初步诊断和治疗证明。3. 劳动鉴定：在医疗

2024-03-09 工伤认定 8590浏览