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劳动保障仲裁需要什么资料
劳动保障仲裁需要以下资料:1. 劳动合同:包括双方签订的完整劳动合同,包括劳动合同的签订日期、工资、工作内容、工作地点、工作时间等内容。2. 证据材料:包括相关通知、证据、证明材料,如工资单、加班记录、调整工
2024-03-12
劳动保障
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工伤最新赔偿由谁出
工伤最新赔偿一般由雇主或其承担劳动者工伤责任的保险机构支付。根据相关法律法规规定,雇主应当购买工伤保险,用于支付劳动者因工作受伤或患病所造成的医疗费用、康复费用、停工留薪期间的工资补偿和伤残赔偿金等费
2024-03-12
工伤赔偿
5482浏览
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农民工劳动能力鉴定需什么资料
农民工劳动能力鉴定需要以下资料:1. 个人件:包括、户口本等个人明材料。2. 就业证明:包括劳动合同、明、社保缴费证明等与劳动经历相关的证明材料。3. 医疗资料:包括体检报告、病历、诊断证明等与劳动能力相关的医疗
2024-03-12
工伤鉴定
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厂里面工伤存固定赔偿吗
工伤赔偿一般根据劳动合同法和工伤保险制度进行规定,赔偿金额会根据工伤情况和造成的损失程度而有所不同。在工伤发生后,企业会根据法律要求向受伤员工支付相应的赔偿金。通常情况下,工伤赔偿包括医疗费用、丧葬费
2024-03-12
工伤赔偿
2657浏览
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签订无效劳动合同怎么赔偿
如果一份劳动合同被认定为无效,双方应根据法律规定解决合同解除及赔偿事宜。根据相关法律规定,以下是一般的赔偿方式:1. **解除合同赔偿:** 根据合同无效的具体情况,雇主可能需要向员工支付解除劳动合同的赔偿费用。
2024-03-12
劳动合同
5915浏览
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工伤自行就离职的如何赔偿
如果员工因工伤离职,根据《劳动合同法》的规定,雇主应当支付工伤赔偿金。工伤赔偿金的计算一般包括以下内容:1. 工伤医疗费:根据工伤保险制度,雇主应当承担员工因工伤治疗医疗费用的支付。2. 伤残补助金:根据员工
2024-03-11
工伤赔偿
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出差途中工伤怎么赔偿
出差途中发生工伤的赔偿方式和流程通常如下:1. 在出差途中如果发生工伤,应及时向公司汇报并寻求帮助。公司会安排医疗救治和做进一步的处理。2. 被认定为工伤的情况下,根据相关法律法规,员工可以享受由劳动者基本医
2024-03-11
工伤赔偿
7935浏览
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解除劳动合同一般赔偿多少
解除劳动合同一般赔偿的具体数额会根据不同国家的法律规定和当事人之间的具体情况而有所不同。一般来说,如果劳动合同是由雇主单方解除的,那么依据国家的劳动法规定可能需要支付一定数额的经济补偿。这通常取决于员
2024-03-11
劳动合同
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没住院工伤怎么赔偿
如果您因工作受伤,但不需要住院治疗,根据中国劳动保障法,您仍然有权获得工伤赔偿。具体赔偿标准可能因地区而异,但大致包括以下几个方面:1. 医疗费用:您可以申请报销工伤相关的医疗费用,包括诊断、治疗、康复和
2024-03-11
工伤赔偿
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哪里工伤赔偿最高标准
工伤赔偿标准因国家和地区不同而有所不同。在中国,各省市对工伤赔偿标准有不同的规定,通常根据工伤程度、工龄和工资等因素来确定赔偿金额。北京、上海、深圳、广州等一线城市的工伤赔偿标准相对较高,一般会高于其
2024-03-11
工伤赔偿
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出国劳务应该怎么定合同
出国劳务签订合同时,应明确工作内容、期限、薪酬及支付方式、福利待遇、保险、违约责任等条款。务必核实对方资质,确保合同合法合规。合同应采用书面形式,详细记录双方约定,双方签字盖章后生效。务必认真阅读合同
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2025-04-09
合同
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工伤死亡可获得多项待遇,包括丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。具体金额根据工伤认定及地区规定而定。职工因工死亡,其近亲属有权申请这些待遇。建议咨询当地社保机构或律师,获取更详细信息和具体数
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2025-04-09
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摄制组劳务合同应明确双方责任、工作内容、工作期限、劳务报酬、违约责任等细节。合同应包含以下要素:合同双方基本信息、项目概述、工作职责、工作时间与地点、劳务报酬及支付方式、知识产权保护、保密条款、违约责
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2025-05-01
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