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工伤鉴定如何进行认定申请

工伤鉴定是指根据《工伤保险条例》的规定，对发生在工作场所、工作时间内的职工因意外受伤或患职业病的情况进行鉴定确认，以确定是否属于工伤，为职工提供相应的工伤保险待遇。工伤鉴定的认定申请一般需要经过以下流

2024-03-12 工伤鉴定 7520浏览

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自己多久可以申请劳动能力鉴定

在中国，未成年人每年可以进行一次劳动能力鉴定。成年人可根据需要自行申请劳动能力鉴定，可根据工作单位要求、个人需求等不定期进行。

2024-03-11 工伤鉴定 2966浏览

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劳动仲裁辞退时效怎么算

根据《劳动争议调解仲裁法》，劳动者认为被解除或者辞退等违反劳动合同的行为应当自解除或者辞退之日起180日内向劳动争议调解仲裁机构提出仲裁请求。若超过180日，则仲裁机构将不予受理。因此，劳动者申请劳动仲裁辞退

2024-03-11 劳动保障 8625浏览

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济南劳动法辞退员工怎么赔偿

根据《中华人民共和国劳动法》的相关规定，雇主在解除或者终止劳动合同时，应当按照以下规定向员工支付经济补偿：1. 劳动合同期满，不续订的，支付一个月工资的经济补偿；2. 劳动合同解除、终止的，支付一个月工资的经

2024-03-11 劳动保障 3628浏览

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申请工伤待遇回执单怎么写

工伤待遇回执单尊敬的申请人，感谢您向我们提交了工伤待遇申请。在收到您的申请后，我们已经进行了核实和审查，并根据相关法规和政策为您安排了相应的工伤待遇。以下是您的工伤待遇回执单：申请人姓名：[申请人姓名]申

2024-03-11 工伤赔偿 5675浏览

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合法辞退劳动者的案例有哪些

1. 劳动者严重违反劳动合同约定，如严重违反公司规章制度、蓄意损害公司利益等；2. 公司结构调整或裁员，造成部分员工岗位变动或被裁减；3. 劳动者无故旷工或迟到早退严重影响工作秩序；4. 劳动者工作能力明显不足，无法

2024-03-11 劳动保障 5275浏览

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到哪去申请工伤赔偿金

您可以到当地的劳动保障局、人力资源社会保障局或工商行政管理部门去申请工伤赔偿金。您需要提供相关的证明材料，如工伤认定证明、医疗相关文件等，并提交申请表格进行申请。同时，您也可以咨询相关部门的工作人员，

2024-03-11 工伤赔偿 933浏览

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试用期辞退的劳动条款是什么

试用期辞退是指雇主在员工试用期内不满意员工表现而选择终止劳动合同的情况。试用期辞退的劳动条款通常包括以下内容：1. 试用期限：规定员工的试用期限，一般为1至3个月。2. 终止通知期：规定试用期辞退的通知期限，一般

2024-03-11 劳动保障 5654浏览

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劳务合同不能申请仲裁怎么办

劳务合同不能申请仲裁可能有以下原因：1. 合同中没有约定仲裁条款：如果劳务合同中没有包含仲裁条款，双方就无法通过仲裁来解决争议。2. 法律规定不支持仲裁：有些国家或地区的法律规定某些类型的劳务合同不得采用仲裁

2024-03-11 劳动合同 3429浏览

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去劳动局怎么证明是被辞退的原因

如果您需要证明自己被辞退的原因，您可以向劳动局提交证据，例如解雇通知、解雇信或其他相关文件。您还可以提供任何其他支持您的主张的证据，例如雇主和雇员之间的通信记录或证人证词。劳动局将根据您提供的证据来调

2024-03-11 劳动保障 9166浏览