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劳动工伤
  • 根据《工伤保险条例》及《黑龙江省贯彻〈工伤保险条例〉实施办法》,申报工伤需按法定程序提交下列材料:一、基本申报材料清单 材料类别具体要求备注 工伤认定申请表一式两份,用人单位盖章可在人社厅官网下载模板
    2025-12-08 工伤认定 3191浏览
  • 若在劳动仲裁过程中发现律师不称职(如怠于履职、专业能力不足、沟通缺失等),可通过以下流程并降低损失:一、判断律师是否构成“不称职”的法定情形需对照《律师法》及委托合同条款,符合以下情形可主张权利: 不称
    2025-12-02 劳动争议 2369浏览
  • 劳动关系证明材料是确认劳动者与用人单位之间存在劳动关系的重要法律文件,通常包括《劳动合同》、工资支付凭证、考勤记录、社保缴纳记录等。若需要获取此类材料,可参考以下权威渠道:1. 直接向用人单位申请劳动关系
    2025-11-08 劳动关系 2332浏览
  • 劳动争议赔偿不服仲裁的处理方式主要有以下几种,具体需根据实际情况选择。 步骤 内容 1 收到仲裁裁决书后,如对结果不服,可在收到之日起15日内向人民法院提起诉讼。 2 诉讼需向有管辖权的基层人民法
    2025-10-30 劳动争议 9364浏览
  • 申请劳动力仲裁是解决劳动争议的重要法律途径,需依据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》及相关法规进行。以下是申请劳动力仲裁的完整流程及注意事项:一、适用范围劳动力仲裁适用于因劳动合同签订、履行、解除或
    2025-10-25 劳动争议 4060浏览
  • 确认劳动关系是否需要通过仲裁,主要取决于具体情况和争议类型。在劳动争议中,若存在关于劳动关系成立与否的争议,通常需先向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,后再进入诉讼程序。以下是专业解答:一、确认劳动关系是否
    2025-10-23 劳动关系 1171浏览
  • 工伤鉴定是认定职工是否因工受伤、确定伤残等级的重要程序。若在鉴定过程中发现医院材料缺失,需及时按照法定程序补充,确保工伤认定结果的准确性。一、工伤鉴定补交医院材料的基本流程1. 联系当地人力资源和社会保障
    2025-10-21 工伤鉴定 883浏览
  • 昆山劳动仲裁是解决劳动争议的重要法律途径,依据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》,仲裁申请人需准备以下材料以确保程序顺利进行:一、必备材料 材料类型 具体内容 劳动仲裁申请书 需载明申请人与被
    2025-10-12 劳动争议 8368浏览
  • 劳动仲裁赔偿所需提交的材料通常被称为仲裁申请材料或证据材料,其核心目的是证明劳动关系、仲裁请求事项及赔偿计算依据。根据《劳动争议调解仲裁法》及相关实务,当事人需准备以下材料:一、核心材料清单材料类型具
    2025-09-30 劳动争议 8231浏览
  • 劳动仲裁文件是劳动争议仲裁过程中各方当事人提交或仲裁委员会出具的法律文书的总称,是仲裁程序依法推进和案件裁决的重要依据。根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》及相关规定,劳动仲裁文件主要可分为当事人
    2025-09-29 劳动争议 9264浏览
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    2025-11-04 工伤康复待遇 5656浏览
  • 好的,我需要帮用户写一个关于“工伤鉴定文案宣传怎么写”的专业回答。首先,我得理解工伤鉴定的基本概念和流程,确保内容准确。然后,要突出宣传文案的关键点,比如权威性、清晰性、情感共鸣和法律依据。接下来,我
    2025-11-04 工伤鉴定文案 4396浏览
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    2025-11-20 合同 3498浏览
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