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为什么要集体劳动仲裁呢

集体劳动仲裁是指多名劳动者因共同权益问题，联合向劳动仲裁机构提起的仲裁申请。这种方式在劳动争议中具有显著优势，主要体现在以下几个方面：1. 效率与经济性 集体仲裁能一次性解决多个相似的劳动争议，避免逐个仲

2025-06-12 劳动争议 4536浏览

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劳动争议仲裁是决定什么的

劳动争议仲裁是解决用人单位与劳动者之间因劳动关系产生的争议的准司法程序，其主要职能和内容包括以下几方面： 1. 确认劳动关系：判定劳动者与用人单位是否存在事实或法律上的劳动关系，解决双方对劳动合同效力、存续

2025-06-11 劳动争议 4290浏览

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申报工伤准备什么材料

申报工伤需要准备以下材料： 1. 工伤认定申请表：表格需填写完整，包括事故发生时间、地点、原因及受伤部位等基本信息。 2. 劳动关系证明：劳动合同、入职证明、工资流水、社保缴纳记录等材料，用于证明受伤职工与用人

2025-06-09 工伤认定 6177浏览

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不是工伤要赔偿什么材料

在非工伤情况下，若需主张赔偿（如人身损害赔偿、交通事故赔偿等），需根据不同的索赔类型准备相应材料。以下分场景列举常见材料及相关法律依据： 一、人身损害赔偿（如打架斗殴、意外伤害等）1. 明 - 受害方、户口本

2025-06-07 工伤赔偿 9648浏览

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临时工伤怎么申请鉴定材料

临时工伤鉴定材料的申请流程及注意事项如下：1. 报告工伤事故 员工在事故发生后应立即向用人单位报告，用人单位需在24小时内向当地社会保险行政部门报告（部分地区为48小时），并提交《工伤事故报告表》。 若用人单位未

2025-06-07 工伤鉴定 2063浏览

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高新区劳动仲裁材料有哪些

申请劳动仲裁需准备的材料包括以下几类：1. 明文件 - 劳动者需提交原件及复印件。 - 若委托他人代理，需提供授权委托书及代理人复印件。 - 用人单位需提交营业执照副本复印件、法定代表人明书等。 2. 劳动关系证明

2025-06-02 劳动争议 1105浏览

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劳动能力鉴定复查需要哪些材料

12333社保查询网12333ask.com劳动能力鉴定复查需要准备以下材料：1. 劳动能力鉴定复查申请书：需详细说明申请复查的理由和依据，由申请人签字确认。2. 原劳动能力鉴定结论书：提供初次鉴定的完整结论文件原件及复印件。3. 明：

2025-05-31 工伤鉴定 4060浏览

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劳务工如何仲裁劳动合同

劳务工若需仲裁劳动合同，应首先收集与劳动合同、工资支付、工作时间等有关的所有证据。然后，向当地劳动仲裁委员会提交仲裁申请，说明争议事项及事实理由。仲裁庭将依法审理并作出裁决。整个过程需遵循法律程序，确

2025-05-21 劳动合同 3596浏览

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劳动仲裁邮件发哪些资料

劳动仲裁邮件需发送的资料包括但不限于劳动合同、工资条、工作记录、相关通知等证明材料。这些资料应能证明劳动关系、争议内容和相关事实。邮件中请确保资料完整、清晰，并附上详细的申诉书，以便仲裁委员会了解案件

2025-05-15 劳动争议 2995浏览

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撤销仲裁算劳动争议吗为什么

撤销仲裁是否算劳动争议，要看具体情况。如果是因为仲裁程序问题，如仲裁机构无管辖权或违反法定程序等，申请撤销仲裁属于救济途径之一，此时不算劳动争议。但如果是因为对仲裁结果不服而申请撤销，则本质上仍是劳动

2025-05-13 劳动争议 513浏览