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劳动工伤
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    2025-10-23 工伤赔偿 9989浏览
  • 劳动仲裁中的“申请人”通常是指向仲裁机构提起仲裁请求的一方,其主要职责是提交仲裁申请书。而“答辩”一般由“被申请人”在收到申请书后进行,需在法定期限内提交答辩意见。若题目存在术语混淆,需明确区分:申请
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  • 关于大荔地区是否有人劳动仲裁及相关费用问题,以下是专业解答:大荔作为陕西省渭南市下辖的县级市,设有劳动仲裁机构。根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》,大荔县劳动人事争议仲裁委员会负责受理本行政区域
    2025-10-13 劳动争议 1314浏览
  • 工伤鉴定是确认职工伤残等级和劳动能力的法定程序,需根据《工伤保险条例》及相关法律法规进行申请。以下是具体申请流程说明: 步骤 内容 所需材料 注意事项 1. 提交申请 由用人单位或工伤职工本人向参
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  • 昆山劳动仲裁是解决劳动争议的重要法律途径,依据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》,仲裁申请人需准备以下材料以确保程序顺利进行:一、必备材料 材料类型 具体内容 劳动仲裁申请书 需载明申请人与被
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    2025-10-04 劳动争议 5364浏览
  • 对劳动仲裁裁决不服提起诉讼,是当事人的一项重要诉讼权利。根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》的规定,当事人对仲裁裁决不服的,可以在法定期限内向有管辖权的人民法院提起诉讼。以下是如作的详细指南。一、
    2025-10-03 劳动争议 7409浏览
  • 劳动仲裁作为解决劳动争议的重要法律途径,其权威性和强制性源于中国《劳动争议调解仲裁法》及相关法律法规的保障。劳动者或用人单位之所以"不怕"劳动仲裁,是因为该制度设计旨在公平、高效地保护各方合法权益,而非偏
    2025-10-01 劳动争议 9468浏览
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