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哪些员工不能解雇劳动仲裁
根据《劳动争议调解仲裁法》的规定,雇主不得解雇劳动仲裁裁决中的员工,否则视为违法行为。尽管如此,仍有一些员工在某些情况下是不可以被解雇的,以下是一些常见的情况:1. 怀孕员工:根据《劳动法》的相关规定,怀
2024-03-16
劳动保障
1968浏览
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骨折申请劳动能力鉴定书怎么写
劳动能力鉴定书鉴定对象:XXX(姓名)、XXX(性别)、XXX(年龄)鉴定时间:XXXX年XX月XX日鉴定单位:XXX医院/机构鉴定目的:根据XXX(姓名)因XXX(骨折部位)骨折的病史和体检结果,进行劳动能力鉴定。鉴定结论:根据鉴定结
2024-03-15
工伤鉴定
6643浏览
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劳动能力鉴定书是什么样
劳动能力鉴定书是由人力资源管理部门或相关机构出具的文件,用于评估个人的劳动能力,包括身体和智力方面的能力。这份文件通常包括个人的基本信息、医学检查报告、工作能力评估结果等内容。劳动能力鉴定书可以帮助雇
2024-03-14
工伤鉴定
5797浏览
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劳动者违反约定被解雇怎么办
劳动者如果被解雇是因为违反了劳动合同或相关规定,一般来说雇主有权解雇该劳动者。在这种情况下,劳动者可以根据《劳动法》或劳动合同的约定,按程序申诉或提起劳动仲裁或劳动法院诉讼,要求雇主提供解雇的证据及过
2024-03-13
劳动保障
3303浏览
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劳动关系赔偿书怎么写
劳动关系赔偿书主要包括以下内容:1. 公司信息:包括公司名称、注册地址、联系方式等;2. 员工信息:包括员工姓名、员工编号、号码等;3. 解除劳动合同原因:明确说明解除劳动合同的原因;4. 赔偿金额:具体说明解除劳动
2024-03-13
劳动关系
5736浏览
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拒签劳动合同如何解雇
拒绝签署劳动合同并不是一个合法的解雇原因,因为雇主只有在符合法定条件下才能合法地解雇员工。如果员工拒绝签署劳动合同,雇主可以采取以下几种方式:1. 协商解决:首先可以尝试与员工进行沟通和协商,了解员工拒签
2024-03-13
劳动保障
5718浏览
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解除劳动合同关系书怎么写
尊敬的XXX领导:我是公司XXX部门的XXX,经过深思熟虑,我决定提出解除劳动合同的申请。特此函告,希望公司能够予以理解和支持。我入职公司已有一段时间,对公司的发展和文化有了深刻的了解。在这期间,我也得到过公司领
2024-03-12
劳动合同
7826浏览
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多少日做出工伤鉴定书
通常情况下,工伤鉴定书会在事故发生后几个工作日内完成。具体的时间会根据不同的情况而有所不同,但通常不会超过一周时间。如果需要更准确的时间,建议您联系当地的劳动保障部门或相关医疗机构进行咨询。
2024-03-11
工伤鉴定
6108浏览
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劳动关系处理能力看什么书
要提高劳动关系处理能力,可以阅读以下书籍:1. 《劳动法律手册》:学习国家劳动法律法规,了解劳动者权益保护和劳动关系管理的相关知识。2. 《劳动关系管理与实务》:深入了解劳动关系管理的理论和实践,学习如何处理
2024-03-11
劳动关系
3684浏览
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被解雇了多久去劳动局出面
你可以立即去劳动局出面,即使你刚刚被解雇。他们将提供给你所需的帮助和信息以及指导。
2024-03-11
劳动保障
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如今干部如何参加劳动保障
干部参加劳动保障是现代社会保障体系的重要组成部分。干部可通过参加社会保险,如养老、医疗、失业等,保障个人权益。此外,干部还应积极参与劳动法律法规的学习,提升劳动保护意识,维护自身合法权益。同时,也应引
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2025-04-05
劳动保障
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离职解除劳动关系日期怎么写
离职解除劳动关系的日期应按照以下格式书写:“经双方协商一致,自XXXX年XX月XX日起,正式解除双方之间的劳动关系。双方在此确认,自该日期起,彼此不再受原劳动合同的约束,并已完成所有相关离职手续。双方同意,此日期
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2025-04-05
7710浏览
劳动合同变更人名怎么写
劳动合同变更人名书写应清晰、准确,说明变更原因,格式如下:“因个人身份信息的实际情况需要修改,经双方协商一致,原劳动合同中的姓名(填写原姓名)更改为(填写新姓名)。其他条款和内容保持不变,特此说明并申
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2025-04-05
2829浏览
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工地停工如何解除劳动合同关系
工地停工时,劳动者与用人单位之间的劳动合同解除,需遵循相关法律规定。劳动者可与用人单位协商解除合同,或提前三十日书面通知单位后解除。如用人单位违反法律或合同规定,劳动者可要求解除劳动合同并获得相应补偿
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工伤申请鉴定要带什么
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单位应如何申报工伤保险
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2025-04-19
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房屋买卖合同属于普通债权吗
房屋买卖合同产生的债权通常被视为普通债权。这是因为房屋买卖合同是买卖双方之间基于平等、自愿原则达成的交易,其产生的债权与众多其他类型的债权一样,具有平等受偿的地位。不过,具体情形可能因法律规定和合同约
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2025-04-19
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劳动和受教育有着密切的关系。劳动是受教育的基础,通过实践劳动,人们能够获取实际技能和知识。同时,受教育也是提高劳动效率和价值的关键,能提升人们对劳动的认识和理解,使其更加高效、创新地进行劳动。因此,劳
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2025-04-19
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