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被辞退怎么拿回劳动合同

当你被辞退时，你可能会感到困惑、愤怒和失望。然而，在这种情况下，你有权要求雇主提供你的劳动合同。拿回劳动合同是非常重要的，因为它包含了你与雇主之间的权利和义务，以便你了解自己的权益和维护自己的权利。以

2024-04-04 劳动保障 4511浏览

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申请劳动仲裁什么步骤

劳动仲裁是劳动纠纷解决的一种有效途径，能够提高纠纷解决的效率和公正性。如果你遇到了劳动纠纷，想通过劳动仲裁来解决问题，接下来我将为你介绍劳动仲裁的申请步骤。一、寻求调解解决在向劳动仲裁委员会申请劳动仲

2024-04-03 劳动争议 1502浏览

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单位申请工伤待遇需要哪些材料

单位申请工伤待遇是为了保障员工在工作中受伤或患病时能及时得到医疗救助和经济补偿。办理工伤待遇需要提供一系列相关的材料，以证明员工的工伤或职业病符合法定的条件。下面是单位申请工伤待遇需要准备的材料：1.《事

2024-04-03 工伤赔偿 498浏览

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苏州怎么申请劳动能力鉴定

劳动能力鉴定是指通过专业性的程序，对劳动者在工作中的体力、技能、智力等方面进行评估和分析，以确定其适应某种特定职业工作的能力和水平。在苏州，劳动能力鉴定是由苏州市劳动和社会保障局负责管理的工作。接下来

2024-04-03 工伤鉴定 8909浏览

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辞退劳动者薪资怎么给

辞退员工是一件艰难且敏感的事情，因为它不仅会影响到员工个人的生活，也会对公司的声誉和团队氛围产生影响。在这种情况下，如何给予被辞退员工薪资也是一个需要慎重考虑的问题。以下是一些关于如何给予被辞退员工薪

2024-04-03 劳动保障 1036浏览

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深圳劳动能力鉴定怎么申请

深圹劳动能力鉴定是指通过专业机构对劳动者的工作技能、职业能力、身体状况等方面进行全面评估，为劳动者提供就业、职业发展、职业转换等方面的依据。以下是深圳劳动能力鉴定的申请流程及注意事项：一、申请资格1. 年

2024-04-03 工伤鉴定 1794浏览

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劳动法无缘无故辞退员工怎么办理

劳动法保护劳动者的合法权益，规定了用人单位解除劳动关系的条件和程序。如果用人单位无缘无故辞退员工，员工可以通过以下途径来维护自己的权益：1. 查看劳动合同和公司规章制度： 首先，员工可以查看自己的劳动合同

2024-04-03 劳动保障 3662浏览

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被辞退劳动仲裁事由怎么填

被辞退劳动仲裁事由是指员工认为其被雇主无故辞退或存在违法行为，进而向劳动仲裁机构提起仲裁申请的事由。被辞退劳动仲裁事由通常包括以下几种情况：1. 非法解雇：员工被雇主以违反法律规定或劳动合同约定为由辞退，

2024-04-03 劳动保障 7166浏览

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关于工伤赔偿申请怎么写

工伤是指在工作中受到的意外伤害或职业病，造成工人身体损伤或健康受到威胁。当发生工伤时，受害者有权申请工伤赔偿来获得经济帮助和医疗支持。以下为一份关于工伤赔偿申请的示范信函，供参考：尊敬的公司领导：我是

2024-04-03 工伤赔偿 5549浏览

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劳动保护法无故辞退员工怎么赔偿

根据《劳动法》的规定，雇主无故辞退员工是违法行为，员工可以要求雇主支付相应的赔偿金。如果员工认为自己被无故辞退，可以先与用人单位协商解决，如果协商无果，可以向劳动监察部门投诉或者通过劳动仲裁部门进行劳

2024-04-02 劳动保障 2881浏览