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劳务合同社保补贴怎么领

劳务合同社保补贴一般是由用人单位发放的，领取方式一般有两种：1. 直接发放：用人单位在发放工资或者薪酬时，将社保补贴直接发放给员工，一起打入员工的银行账户。2. 申请领取：有些用人单位可能要求员工填写相关的申

2024-03-10 劳动合同 3939浏览

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体力劳动工资怎么计算

体力劳动工资的计算一般根据工作的实际情况和地区的最低工资标准来确定，通常包括以下几个因素：1. 基本工资：根据个人的工作岗位、工作内容和工作经验等因素确定基本工资水平。2. 工作时间：通常以小时计算，根据每日

2024-03-10 劳动保障 996浏览

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社保绑定劳动关系怎么解绑

社保绑定劳动关系是一种对个人和企业进行社保缴费的管理方式，通常在解绑时需要按照相关规定进行操作。以下是解绑社保和劳动关系的一般步骤：1. 通过劳动合同解除劳动关系：首先需要与雇主或者公司签订变更劳动关系或

2024-03-10 劳动关系 8620浏览

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社保新政策劳动保障怎么算

根据最新的社保新政策，劳动保障的计算主要包括以下几个方面：1. 社会保险费率调整：根据国家规定，社会保险费率可能会有调整，涉及养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等。雇主和雇员按照规定比例缴纳

2024-03-10 劳动保障 9910浏览

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申报工伤工资谁发的钱啊

工伤工资是由工伤保险基金支付的，由雇主向劳动者购买工伤保险，确保在劳动者发生工伤或职业病时能够及时获得相应的工伤保险金。因此，工伤工资是由工伤保险基金来支付的，而不是由雇主或劳动者个人支付的。

2024-03-10 工伤认定 4605浏览

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申报工伤期间死亡有工资吗

根据中国的《工伤保险条例》，如果工人在工伤认定期间内因工伤死亡，其家属可以获得死亡工人的工资待遇。具体工资待遇的发放标准和方式，通常是根据工人生前的工资、工龄等因素综合确定的。因此，申报工伤期间死亡的

2024-03-10 工伤认定 9135浏览

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有社保不能报工伤吗怎么报销

有社保的情况下也可以报工伤。在发生工伤后，您可以向用人单位所在地的社会保险管理部门报告，并提交相关的工伤认定申请材料。社会保险部门会根据相关法律规定对您的工伤进行认定，并提供相应的工伤医疗待遇和工伤保

2024-03-10 工伤赔偿 751浏览

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劳务合同浮动工资怎么写

劳务合同中关于浮动工资的条款可以根据具体情况进行调整，一般包括以下几个方面：1. 工资计算方式：确定浮动工资的计算方式，可以是按照销售额、利润额、完成的项目数量等进行计算。2. 工资基数：规定工资的基数，即浮

2024-03-10 劳动合同 305浏览

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劳动争议中如何主张社保

在劳动争议中主张社保权益有以下几个步骤：1. 检查劳动合同：首先要检查自己的劳动合同，确保公司与员工之间确实存在社保关系，而且公司有义务为员工缴纳社会保险。2. 了解相关法律法规：熟悉《劳动合同法》、《社会保

2024-03-10 劳动争议 4447浏览

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社保补缴工伤不报销可以吗

根据《工伤保险条例》的规定，企业需按照工伤保险法规的相关规定缴纳工伤保险费。如果企业未按规定缴纳工伤保险费，导致员工发生工伤后无法获得相应的工伤保险待遇，员工可以向劳动监察部门投诉，并要求企业进行补缴

2024-03-10 工伤赔偿 4249浏览