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职工伤残十级什么待遇

职工伤残十级通常指非常严重的伤残程度，根据《工伤保险条例》规定，职工伤残十级的待遇包括以下方面：1. 一次性伤残补助金：根据职工伤残程度和工资水平确定，一般为职工上年度工资的60个月计算，并在此基础上进行适当

2024-03-09 工伤赔偿 2481浏览

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工伤四级可以享受什么待遇

工伤四级是指劳动者因工作原因导致伤残程度为四级，根据《劳动保险条例》和相关规定，工伤四级的劳动者可以享受以下待遇：1. 伤残津贴：根据伤残等级和工资水平确定伤残津贴的标准，发放给工伤四级的劳动者，作为其伤

2024-03-09 工伤赔偿 7462浏览

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工伤待遇申请所需资料有哪些

工伤待遇申请所需的资料主要包括以下几项：1.《劳动者工伤保险认定申请表》：申请人填写个人基本信息、事故发生情况等。2.事故证明材料：例如事故发生地点、时间、情况的证明材料，包括事故结案报告、医院诊断证明等。

2024-03-09 工伤赔偿 3338浏览

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停工留薪期结束后有工伤待遇吗

根据中国劳动法，停工留薪期结束后，如果员工被诊断为工伤，员工有权获得工伤待遇。在此情况下，雇主必须支付员工因工伤导致的医疗费用、康复费用以及相关的伤残赔偿。员工还可以享受因工伤导致的工伤保险待遇，包括

2024-03-09 工伤赔偿 8777浏览

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工伤工资待遇怎么定级别

工伤工资待遇的定级别是根据工伤程度来决定的。一般来说，工伤工资待遇包括以下几个级别：1. 临时工伤：指因工作岗位上的意外事故导致员工受伤，需要暂时停工接受治疗的情况。在此情况下，员工可以获得临时工伤工资待

2024-03-09 工伤赔偿 3122浏览

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工伤保险待遇提高了吗知乎

根据中国政府的要求，2019年7月1日起，工伤保险待遇有所提高。具体来说，2019年7月1日起，参保人员的工伤医疗待遇标准有所提高，工伤定期生活费待遇标准有所提高，工伤一次性伤残赔偿金标准也有所提高。此外，根据《工伤

2024-03-09 工伤赔偿 3310浏览

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劳动仲裁为什么不能提社保

劳动仲裁是针对劳动纠纷进行调解或裁决的一种法律程序，主要是解决工作和劳动方面的纠纷。劳动仲裁的目的是为了维护劳动者的合法权益，保障劳动关系的稳定和协调。社保问题通常属于社会保障管理的范畴，与劳动纠纷有

2024-03-09 劳动争议 5936浏览

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申请工伤赔偿待遇怎么填写

申请工伤赔偿待遇时，您需要填写相关的申请表格，准备相关的材料和证据，具体填写内容如下：1. 基本信息：填写您的个人基本信息，包括姓名、性别、年龄、号码、联系方式等。2. 工伤情况：详细描述工伤发生的时间、地点

2024-03-09 工伤赔偿 9714浏览

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工伤待遇新单位怎么算的

工伤待遇的计算主要根据受伤人员的工资水平、工伤等级、伤残程度及相关政策规定来确定。具体来说，工伤待遇新单位的计算包括以下几个方面：1. 工伤待遇标准：根据相关政策规定，工伤待遇包括工伤医疗、康复、伤残补助

2024-03-09 工伤赔偿 2786浏览

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劳动与社保保障专业有哪些要求

劳动与社保保障专业通常要求学生具备以下能力和条件：1. 法律法规知识：掌握劳动法、社会保障法等相关法律法规的基本知识，了解劳动关系和社会保障制度的基本原则和运作机制。2. 政策分析能力：具备对劳动就业政策、社

2024-03-09 劳动保障 6988浏览