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劳动工伤
  • 劳动仲裁后退社保款的流程一般包括:1. 提交相关证明材料,如劳动仲裁裁决书、、社保卡等,向当地社保机构申请退款。2. 社保机构审核确认退款金额及身份信息。3. 审核通过后,社保机构将退款金额汇入个人社保账户或指定
    2025-03-14 劳动争议 4796浏览
  • 劳动仲裁胜利后,多久能拿钱取决于多个因素,包括公司支付流程、案件复杂程度以及地区差异等。一般而言,裁决书生效后,用人单位应在规定期限内履行支付义务。劳动者可向用人单位提出支付要求,若仍不支付,可申请强
    2025-03-07 劳动争议 7404浏览
  • 关于认定劳动关系的仲裁书,需要包括以下内容:首先写明申请人信息、被申请人信息;接着阐述申请请求,明确认定劳动关系;然后详细描述事实理由,包括工作性质、工作内容、工资支付情况等;最后附上相关证据材料。格
    2025-03-05 劳动争议 8418浏览
  • 宝山劳动仲裁地址位于宝山区泗塘街道密山路,即宝山区劳动争议仲裁委员会。如需前往,建议查询具体地址和联系方式,以确保准确无误。若需要线下调解纠纷,可以联系宝山区人力资源和社会保障局获得帮助和指导。请注意
    2025-02-28 劳动争议 349浏览
  • 劳动仲裁案件查询步骤如下:1. 访问当地劳动仲裁委员会官网,点击“仲裁案件查询”或类似选项。2. 输入个人信息(如姓名、号)及案件相关信息(如案号、时间等)。3. 核查信息无误后,查询案件进展和结果。注意:部分地
    2025-02-26 劳动争议 4352浏览
  • 劳动仲裁适用于劳动争议案件,包括因劳动合同订立、履行、变更、解除等产生的争议,以及因工作时间、劳动报酬、福利待遇等劳动权益保护问题引发的争议。此外,对于一些涉及特定行业或领域的集体劳动争议,如欠薪、解
    2025-02-24 劳动争议 6864浏览
  • 劳动仲裁所需的材料包括:申请书、明、证据清单(如劳动合同、工资单、工作记录等)、授权委托书(如有代理人)。若申请人为劳动者,应提供与用人单位存在劳动关系的证明材料。材料需详尽且真实,以证明自身权益受到
    2025-02-15 劳动争议 2758浏览
  • 劳动仲裁单位通常被称为劳动争议仲裁委员会或者劳动仲裁机构,是在处理劳动者和用人单位之间的劳动争议时的仲裁机构,以公平、公正的态度进行裁决。劳动仲裁单位的名称具有官方性质,具有解决劳动争议纠纷、保障劳动
    2025-02-14 劳动争议 5357浏览
  • 试用期劳动仲裁材料包括:劳动仲裁申请书、证据清单及证据材料(如试用期合同、工资条、工作记录、通讯记录等)、劳动者复印件、企业工商信息资料等。这些材料用于证明劳动争议的事实、劳动关系、工资待遇等问题,以
    2025-02-13 劳动争议 8253浏览
  • 美国劳动仲裁法律条款主要包括:劳动争议的调解与仲裁程序、权利与义务、证据规则、裁决的执行等。具体条款涉及合同争议、雇佣纠纷、劳动争议解决机构及其职责等。为确保公正,法律强调仲裁程序的透明性,并保障双方
    2025-02-11 劳动争议 2023浏览
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    2025-07-27 6595浏览
  • 认定工伤的法定职责部门为人力资源和社会保障部门(简称“人社部门”),具体由下设的社会保险行政部门或工伤保险科负责。以下是详细说明和扩展内容: 1. 法律依据 根据《工伤保险条例》第五条规定,社会保险行政部
    2025-07-26 8296浏览
  • 滨州市劳动仲裁委员会的具体地址和相关信息如下:1. 主要办公地点: 滨州市劳动人事争议仲裁委员会通常设在滨州市人力资源和社会保障局内,具体地址为滨州市黄河四路307号市人力资源和社会保障局办公楼(以最新官方信
    2025-07-26 9071浏览
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  • 劳动能力鉴定过程中是否需要通知单位,主要取决于具体情形和相关法律规定,需综合考虑以下几点:1. 法律法规的明文规定 根据《工伤保险条例》第二十五条,劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或其直系亲属向设区的市级
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    2025-08-19 5597浏览
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