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电子劳务合同查不到怎么办

电子劳务合同是指采用数字化方式签署的劳务合同，在当今数字化时代越来越普遍。但有时候我们在需要查看电子劳务合同的时候，却发现无法找到相关的文件，这种情况可能会使人感到焦虑和困惑。在这种情况下，我们应该如

2024-03-24 劳动合同 5259浏览

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手写劳务合同丢失了怎么办

劳务合同是用于规范用人单位与劳动者之间的权利义务关系的重要合同文书，是保障双方合法权益的重要依据。如果劳务合同丢失了，应该及时采取以下措施：一、尽快通知用人单位劳务合同丢失后，劳动者应该第一时间通知用

2024-03-24 劳动合同 4627浏览

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厂里不带去工伤鉴定怎么办

如果在工作中发生了意外或受伤，需要进行工伤鉴定以确定是否属于工伤范畴，并为受伤员工提供相应的工伤赔偿。但如果厂里不愿意或不允许员工去进行工伤鉴定，员工可以采取以下几种方法：1. **沟通协商**：首先应该尝试与

2024-03-24 工伤鉴定 162浏览

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劳务合同赔偿责任很重怎么办

劳务合同是指用人单位与劳动者就劳动关系双方的权益和责任进行约定的书面协议，具有法律效力。在劳务合同中，一般会明确双方的权利和义务，包括工作内容、工作时间、工资待遇、保险福利等方面的约定。在劳务合同中，

2024-03-24 劳动合同 9471浏览

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口头辞退劳动仲裁怎么办

尊敬的劳动仲裁委员会：我是某公司的一名员工，现在面临被口头辞退的情况，我感到非常委屈和困惑。我深信自己没有违反公司规定或者做出严重的过错，因此我请求劳动仲裁委员会对此进行调查和裁决。首先，我想要强调的

2024-03-24 劳动保障 1363浏览

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和谐劳动关系证怎么办

和谐劳动关系是企业内部重要的管理内容，也是建设和谐劳动关系的基石。和谐劳动关系证是一个企业在劳动关系管理中必备的证明，用于证明企业与员工之间的劳动关系正常、稳定、和谐。那么和谐劳动关系证该怎么办呢？下

2024-03-23 劳动关系 5304浏览

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劳务合同工伤不受理怎么办

劳务合同工伤不受理是劳动者面临的一种困境，但并非没有解决的办法。以下是一些可以帮助劳动者应对这种情况的建议：1. **核实工伤认定的依据和程序：**首先要核实工伤认定的依据和程序，包括公司的规章制度、相关法律法

2024-03-23 劳动合同 8968浏览

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工伤认定后一年没有赔偿怎么办

工伤认定后一年没有进行赔偿处理，这种情况下确实会给受害者带来很大的困扰和不公平感。在这种情况下，受害者可以采取以下措施来维护自己的合法权益：1. **了解法律规定**：首先，受害者需要了解国家相关的《劳动法》、

2024-03-23 工伤认定 1361浏览

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劳动关系非法解除怎么办

劳动关系非法解除是指雇主或者劳动者在不符合法律规定的情况下，擅自终止劳动合同的行为。在我国法律中，劳动关系的解除应当遵循相关法律法规的规定，任何一方都不能随意终止劳动合同。如果劳动关系被非法解除，那么

2024-03-23 劳动关系 9171浏览

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发生工伤申报晚了怎么办

工伤是指在工作期间或者因工作原因导致的意外伤害或患病。如果发生工伤，雇员应尽快向单位或相关部门报告，以便及时获得相应的帮助和补偿。但有时候由于各种原因，雇员可能会耽搁报告工伤的时间，这样就会导致工伤申

2024-03-22 工伤认定 5276浏览