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工伤待遇什么时候认证到账

关于工伤待遇认证到账时间，需结合工伤认定、劳动能力鉴定及待遇审批等程序综合判断。根据《工伤保险条例》及各地政策，具体时间节点如下： 阶段 时间范围 说明 工伤认定 15个工作日内 用人单位应当自事

2025-10-15 工伤赔偿 2419浏览

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胳膊断了工伤鉴定几级伤残

根据《劳动能力鉴定 职工工伤与职业病致残等级》国家标准（GB/T 16180-2014），胳膊断了的工伤伤残等级需结合具体伤情、治疗情况及功能障碍程度综合评定。以下为常见情况的参考标准： 伤情类型 伤残等级 具体标准

2025-10-14 工伤鉴定 7848浏览

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省直单位如何申报工伤

省直单位申报工伤需严格遵循《工伤保险条例》及地方人社部门规定，具体流程如下： 步骤 内容 注意事项 1 事故发生后15日内提交工伤认定申请，需提供：• 事故伤害报告• 劳动合同复印件• 医疗诊断证明书

2025-10-14 工伤认定 5841浏览

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劳资纠纷向哪里调解

劳资纠纷的调解途径需根据纠纷性质和处理程序选择，以下为专业建议：一、劳动争议调解组织 名称 适用范围 处理方式 法律依据 注意事项 基层调解委员会 用人单位内部或街道/乡镇劳动争议调解组织 双

2025-10-14 劳动争议 6549浏览

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南京劳动保障怎么查询

查询南京劳动保障相关信息可通过以下官方渠道进行： 查询类型 查询方式 具体操作 注意事项 个人社保信息 线上查询 1. 登录南京市人力资源和社会保障局官网（http://rsj.nanjing.gov.cn） 2. 点击【便民服

2025-10-14 劳动保障 9982浏览

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如何处理发生争议劳动关系

处理发生争议的劳动关系需依据相关法律法规，遵循合法、公正、及时的原则，通过协商、调解、仲裁或诉讼等途径解决。以下是具体的处理流程及注意事项：1. 协商解决争议发生后，劳动者与用人单位应首先尝试通过协商达成

2025-10-14 劳动关系 4835浏览

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最新劳务合同怎么写

撰写最新劳务合同时，需结合现行法律法规及实务需求，确保内容合法合规并明确双方权利义务。以下是基于中国现行法律框架的劳务合同核心要素及注意事项说明： 条款分类 核心内容 法律依据 合同性质 劳务合

2025-10-14 劳动合同 3881浏览

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六级工伤怎么报销的呢

六级工伤是指根据《工伤保险条例》经劳动能力鉴定委员会认定，职工因工负伤导致劳动能力丧失程度为六级的伤残等级。工伤保险待遇报销需遵循法定流程，具体如下：一、报销流程1. **确认工伤认定**：用人单位应在事故发生

2025-10-14 工伤赔偿 8703浏览

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劳动者怎么申报工伤认定

劳动者申报工伤认定的流程需严格遵循《工伤保险条例》及相关法律法规，确保程序合法合规。以下是专业流程及注意事项： 步骤 内容 法律规定依据 1 事故发生后，劳动者或其近亲属应立即向用人单位报告。

2025-10-13 工伤认定 2166浏览

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大荔有人劳动仲裁吗多少钱

关于大荔地区是否有人劳动仲裁及相关费用问题，以下是专业解答：大荔作为陕西省渭南市下辖的县级市，设有劳动仲裁机构。根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》，大荔县劳动人事争议仲裁委员会负责受理本行政区域

2025-10-13 劳动争议 1314浏览