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劳务合同怎么签才能不被起诉

签订劳务合同时，若想降低被起诉的风险，需从合法性、条款明确性、权利义务平衡等方面综合考虑。以下为具体建议：1. 主体资格审查 - 确认双方具备签约资格：雇主需为合法注册的实体，劳动者需满16周岁（特殊行业需符

2025-06-06 劳动合同 3779浏览

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劳务合同多久可以交社保

劳务合同中缴纳社保的时间与法律要求、合同约定及用工性质密切相关，具体可分为以下几种情况：1. 劳动关系与劳务关系的区别 - 若双方为劳动关系（签订劳动合同），用人单位需在员工入职30日内办理社保登记并缴纳社保

2025-06-05 劳动合同 3652浏览

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劳务合同扣工资怎么办手续

当劳务合同中出现扣工资的情况时，需根据《劳动合同法》《工资支付暂行规定》等法律法规处理扣工资的合法性及手续问题。以下是具体步骤和注意事项：1. 确认扣工资的法律依据 - 合法扣减情形：根据《工资支付暂行规定

2025-06-04 劳动合同 6378浏览

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劳务合同手机上怎么签订

在手机上签订劳务合同时，需确保合法有效性和操作规范性，以下是具体步骤及注意事项： 1. 选择合适的电子合同平台 在国内，需使用符合《电子签名法》规定的第三方平台（如“e签宝”“法大大”“契约锁”等），确保具

2025-06-01 劳动合同 1684浏览

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幕墙打胶劳务合同怎么签

幕墙打胶劳务合同的签订需遵循相关法律法规，并明确双方权利义务，确保工程质量和安全。以下为合同关键条款及注意事项：1. 合同主体信息 - 明确发包方（甲方）与承包方（乙方）的全称、地址、法定代表人及联系方式，

2025-05-29 劳动合同 4040浏览

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官方出国劳务合同模板怎么写

官方出国劳务合同模板需包含以下核心条款，并符合中国《对外劳务合作管理条例》及国际劳工公约要求：一、合同主体信息1. 甲方（外派单位）：全称、注册地址、对外劳务合作经营资格证书编号2. 乙方（劳务人员）：号、户

2025-05-24 劳动合同 9101浏览

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劳务合同有什么要求和条件

劳务合同是一种民事合同，明确约定提供劳务一方与接受劳务一方之间的权利义务关系。其核心要求和条件包括以下方面：1. 合同主体资格 - 提供劳务方需具备完全民事行为能力（自然人需年满16周岁且无精神障碍）； - 若

2025-05-23 劳动合同 1018浏览

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签劳务合同不交社保怎么办

如果签订劳务合同但单位不缴纳社保，可以从以下几个方面处理：1. 确认劳动关系性质 首先需明确合同是劳务关系还是劳动关系。劳务关系适用《民法典》，无需强制缴社保；而劳动关系受《劳动法》《社会保险法》约束，单

2025-05-22 劳动合同 6683浏览

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劳务工如何仲裁劳动合同

劳务工若需仲裁劳动合同，应首先收集与劳动合同、工资支付、工作时间等有关的所有证据。然后，向当地劳动仲裁委员会提交仲裁申请，说明争议事项及事实理由。仲裁庭将依法审理并作出裁决。整个过程需遵循法律程序，确

2025-05-21 劳动合同 3596浏览

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劳务合同如何记账分录

劳务合同记账分录如下：1. 收到劳务费收入：借：银行存款；贷：主营业务收入（或其他业务收入）。2. 发生的劳务费支出：借：生产成本（或管理费用等科目）；贷：银行存款或应付账款。若需要结转成本，借：主营业务成本

2025-05-20 劳动合同 1384浏览