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认定工伤后要做鉴定吗

认定工伤后需要做鉴定，鉴定是为了确定工伤的性质和范围，保障受害者的合法权益。工伤是指在工作过程中因工作原因导致的意外伤害或职业病，包括工伤、职业病和在工作中受到的意外伤害等。首先，工伤鉴定是为了确认事

2024-04-24 工伤鉴定 3895浏览

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单位进修属于什么劳动关系

单位进修属于职工与用人单位之间的劳动关系。根据《中华人民共和国劳动法》的规定，劳动关系是指用人单位与劳动者因劳动而产生的权利义务关系。单位进修意味着劳动者在用人单位的安排下，在工作期间接受培训和学习进

2024-04-24 劳动关系 1442浏览

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胆囊炎可以认定工伤吗

胆囊炎是胆囊的炎症，常见症状包括胃部不适、腹痛、恶心、呕吐等。胆囊炎的发病原因是比较复杂的，可能与内外因素有关。内因主要包括长期饮食不当、肠胃功能紊乱等，外因可能与工作环境、工作强度、工作压力等因素有

2024-04-23 工伤认定 7703浏览

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解除劳动关系备案表哪里找

解除劳动关系备案表是用于解除劳动关系的一种文书形式，通常由用人单位和劳动者共同填写，用于劳动关系解除后的备案记录。解除劳动关系备案表可以从以下几个渠道获取：1. 人力资源和社会保障部门：可以到当地的人力资

2024-04-23 劳动关系 4814浏览

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怎么简单确认劳动关系

确认劳动关系是一项重要的法律程序，涉及雇主和员工之间的权利和责任。简单确认劳动关系通常需要考虑以下几个方面：1. 雇佣合同：劳动关系的确认通常始于雇佣合同。合同应明确规定雇佣关系的各个方面，包括工资、工作

2024-04-23 劳动关系 9951浏览

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仲裁怎么样确定劳动关系

仲裁是一种通过独立的第三方裁决争议的方法，由于其高效性和公正性，越来越多的劳动关系纠纷选择通过仲裁来解决。在确定劳动关系中的仲裁过程，通常会遵循以下步骤：1. 协议签署：在雇佣关系开始时，雇主和雇员可以签

2024-04-23 劳动关系 8652浏览

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仲裁怎么样确定劳动关系

仲裁是一种通过独立的第三方来解决纠纷的方法，对于确定劳动关系也可以采用这种方式。在许多国家，包括中国，仲裁已经成为解决劳动争议的一种常见方式。下面我将详细介绍仲裁如何确定劳动关系，以及这种方法的优点和

2024-04-23 劳动关系 3761浏览

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怎么分辨劳动关系真假呢

劳动关系的真假问题经常会困扰到各方，包括雇主、员工、劳动部门等相关方。在实践中，我们可以通过以下几个方面来分辨劳动关系的真伪：一、工资是否合理工资是衡量劳动关系的一个重要指标。劳动关系真假的第一步是要

2024-04-23 劳动关系 3840浏览

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劳动关系从什么时候有的

劳动关系是指作为雇主和雇员之间的经济关系，主要包括工资、工作时间、劳动保护、劳动条约等方面的协商。劳动关系的产生与人类社会生产力的发展有着密切的联系。从史前社会到现代，劳动关系不断演变，经历了从原始采

2024-04-23 劳动关系 6683浏览

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关于劳动关系的动画片有哪些

近年来，随着劳动法规的不断完善和培训教育的普及，越来越多的人开始对劳动关系有了更深刻的认识。为了更加生动形象地向社会普及劳动法规及劳动关系知识，许多动画片也涌现出来。下面介绍几部有关劳动关系的优秀动画

2024-04-23 劳动关系 5942浏览