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什么伤认定工伤十级伤残

工伤十级伤残主要包括部分较为轻微的工作伤害。如部分肢体损伤，如手足骨折愈合后无明显功能障碍；职业与环境因素导致的轻微职业病等。具体认定涉及多种情况，包括劳动能力影响程度、恢复情况等，需结合具体法规及医

2025-03-05 工伤认定 3439浏览

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认定劳动关系仲裁书怎么写

关于认定劳动关系的仲裁书，需要包括以下内容：首先写明申请人信息、被申请人信息；接着阐述申请请求，明确认定劳动关系；然后详细描述事实理由，包括工作性质、工作内容、工资支付情况等；最后附上相关证据材料。格

2025-03-05 劳动争议 8418浏览

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劳动关系认定后怎么处理

劳动关系认定后，应依法保障劳动者权益，按照相关法律法规处理。单位需遵守劳动法规定，如存在未签劳动合同、欠薪等问题应及时纠正。劳动者如权益受损，可申请劳动仲裁或提起诉讼。双方应建立和谐稳定的劳务关系，共

2025-03-05 劳动关系 4938浏览

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工伤申请认定和伤情有关系吗

工伤申请认定与伤情密切相关。工伤认定的基础是工作中因事故导致的伤害或职业病，伤情评估是认定过程中关键的一环。申请时需提供医疗诊断证明、病历等相关材料，以证明伤情的存在及其与工作有关。因此，伤情在工伤认

2025-02-26 工伤认定 3284浏览

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工伤申报要哪些发票和材料

工伤申报需要提供的发票和材料包括：医疗发票、工伤认定申请表、复印件、劳动合同、医疗诊断证明、病历资料等。同时，根据具体情况，可能还需要提供证人证言、交通事故认定书等证据。申报时请确保材料真实完整，以便

2025-02-23 工伤认定 9310浏览

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营口工伤鉴定需要啥材料

营口工伤鉴定需要准备以下材料：工伤认定申请表、劳动关系证明材料、医疗诊断证明或职业病诊断证明等。此外，可能还需提供、等相关证件。具体所需材料可能因实际情况而略有不同，建议咨询营口当地社保部门或工伤鉴定

2025-02-18 工伤鉴定 9521浏览

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认定工伤后去哪里鉴定等级

认定工伤后，职工可以选择到所在地的人力资源和社会保障局的劳动能力鉴定委员会进行等级鉴定。准备好相关材料，如工伤认定书、病历、诊断证明等，按照鉴定流程进行。等级鉴定结果将决定工伤的赔偿标准和范围。确保在

2025-02-17 工伤认定 8592浏览

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劳动仲裁的所需材料有哪些

劳动仲裁所需的材料包括：申请书、明、证据清单（如劳动合同、工资单、工作记录等）、授权委托书（如有代理人）。若申请人为劳动者，应提供与用人单位存在劳动关系的证明材料。材料需详尽且真实，以证明自身权益受到

2025-02-15 劳动争议 2758浏览

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试用期劳动仲裁材料有哪些

试用期劳动仲裁材料包括：劳动仲裁申请书、证据清单及证据材料（如试用期合同、工资条、工作记录、通讯记录等）、劳动者复印件、企业工商信息资料等。这些材料用于证明劳动争议的事实、劳动关系、工资待遇等问题，以

2025-02-13 劳动争议 8253浏览

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无故辞退劳动仲裁需要什么材料

申请劳动仲裁时，若因无故辞退引发争议，需准备以下材料：1. 申请书，明确申诉请求和事实理由；2. 劳动合同或其他证明与用人单位存在劳动关系的证据；3. 工资支付凭证、社保缴纳记录等证明劳动关系的进一步证据；4. 相关

2025-02-11 劳动保障 6804浏览