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劳动工伤
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劳资纠纷需要收集哪些证据
在劳资纠纷中,为了保护自己的权益,可以收集以下证据:1. 合同及相关文件:劳动合同、协议、通知、工资单、社保缴纳证明等相关文件。2. 日常工作记录:工作时间记录、加班记录、请假记录、出勤记录等。3. 工资和福利:
2024-03-11
劳动争议
2261浏览
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仲裁劳动关系需什么证据
仲裁劳动关系时通常需要以下证据:1. 劳动合同:仲裁委员会需要查看双方签订的劳动合同,以了解双方的权利和义务。2. 工资单:通过工资单可以证明员工的工资支付情况,包括薪资数额、工资结算方式等。3. 职工手册或规章
2024-03-11
劳动争议
4975浏览
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确认劳动关系有什么直接的证据
劳动关系的直接证据主要包括以下几点:1. 员工入职资料:包括员工的聘用合同、劳动合同、工资协议、个人信息表、复印件等入职资料。2. 工资单和社会保险缴费记录:公司应当向员工提供工资单,记录员工的实际工资和各项
2024-03-11
劳动关系
6369浏览
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工伤认定因证据不足怎么办
如果工伤认定因证据不足,您可以尝试以下几种方法来解决问题:1. 提供更多证据:您可以尝试收集更多相关证据,例如医疗记录、医生诊断报告、工作地点照片等,以证明工伤的发生和与工作相关的原因。2. 寻求专业帮助:您
2024-03-11
工伤认定
1610浏览
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劳动仲裁证据都要准备哪些
劳动仲裁证据通常包括以下几类:1. 签订的劳动合同或协议:包括劳动合同、劳务合同等文件。2. 工资支付记录:包括工资条、银行转账记录等。3. 加班记录:包括公司加班申请、加班工资支付记录等。4. 员工考勤记录:包括签
2024-03-10
劳动争议
1170浏览
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虚构劳动关系怎么查证据
虚构劳动关系是一种违法行为,通常涉及雇主通过伪造或篡改劳动合同等方式,虚假申报雇佣关系,以逃避劳动法律规定、减少劳动成本或躲避税收等目的。如果怀疑某个雇佣关系是虚构的,可以通过以下方式查证据:1. 观察劳
2024-03-10
劳动关系
5215浏览
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劳动争议要收集哪些证据
在处理劳动争议时,您可能需要收集以下证据:1. 就业合同:收集雇佣合同或任何其他书面协议,以了解双方权利和义务。2. 支付记录:包括工资、加班工资、奖金、津贴等的记录,以确定是否存在工资纠纷。3. 工作时间记录:
2024-03-10
劳动争议
7241浏览
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没有证据劳动关系怎么证明
没有劳动关系的存在很难证明。通常情况下,证明劳动关系的存在通常需要以下几种证据:1. 劳动合同:劳动合同是双方约定的书面文件,记录了雇主与员工之间的权利义务关系,包括工资、工作内容、工作时间等。劳动合同是
2024-03-10
劳动关系
3607浏览
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劳动仲裁证据查询网站有哪些
劳动仲裁证据查询网站主要包括:1. 中国裁判文书网(http://wenshu.court.gov.cn/)2. 中国仲裁在线(http://www.china-arbitration.com/)3. 中国裁判网(http://www.chinacourt.org/)4. 法宝网(http://www.pkulaw.cn/)5. 中国裁判文书检索(http://www.ccpit-ar
2024-03-10
劳动争议
7750浏览
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申请劳动仲裁要哪些证据
劳动仲裁时,通常需要提供以下证据:1. 劳动合同:提供劳动合同的复印件,以证明雇佣关系的存在及双方的权利和义务。2. 收入证明:提供工资条、银行流水等文件,证明实际工资的支付情况。3. 工作时间记录:提供加班记录
2024-03-10
劳动争议
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几级工伤可以复工鉴定呢
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劳动与保障科职责范围是什么
劳动与保障科是负责劳动者权益保护、社会保障管理等职能的政府部门。主要职责包括劳动关系的规范化管理、劳动争议的调解与仲裁、社会保障制度的实施与监督、劳动安全卫生的监管等。劳动保障科通过制定政策、法律法规
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2025-11-08
劳动与保障科
9422浏览
在哪里看劳动关系证明材料
劳动关系证明材料是确认劳动者与用人单位之间存在劳动关系的重要法律文件,通常包括《劳动合同》、工资支付凭证、考勤记录、社保缴纳记录等。若需要获取此类材料,可参考以下权威渠道:1. 直接向用人单位申请劳动关系
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2025-11-08
劳动关系证明材料
2332浏览
劳务合同需要怎么写模板
劳务合同是明确劳务关系双方权利义务的法律文件,适用于非全日制用工、临时性工作或特定项目合作等场景。与劳动合同不同,劳务合同一般不涉及社保缴纳、工时制度等劳动法强制性条款,但需遵守《中华人民共和国合同法
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2025-11-08
劳务合同
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日照市劳动仲裁流程遵循国家及山东省相关法律法规,主要依据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》《山东省劳动人事争议仲裁条例》等。以下是详细的流程说明:一、申请劳动仲裁的条件1. 申请人与用人单位之间存在劳动
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2025-11-14
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版权著作权如何保护
版权保护的核心原则是基于《中华人民共和国著作权法》(2020年修正)的规定,强调“原创性”和“可复制性”是作品获得保护的前提条件。法律保护方式: 保护方式 适用对象 法律依据 实施方式 注意事项 自动
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2025-11-14
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