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工伤没认定工资怎么办

如果工伤未认定，工资发放不受影响，仍应按原工资标准支付。如因工伤导致无法工作，可咨询单位的人力资源部门了解具体的工伤流程和待遇。建议收集相关证据，如医疗记录等，申请工伤认定，确保个人权益不受损害。如有

2025-02-10 工伤认定 2172浏览

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众包骑手怎么确定劳动关系

众包骑手确定劳动关系的方式与普通员工略有不同，主要依据电子劳动合同、实际工作内容、工作时间、工作地点、工资支付记录等因素综合判断。骑手与平台间是否存在管理与被管理的关系，以及平台是否对骑手进行工作安排

2025-02-09 劳动关系 2854浏览

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和单位有劳动关系怎么处理

当与单位存在劳动关系时，首先要遵守相关法律法规及单位规定，保护自身权益并履行义务。若遇到纠纷或问题，应积极与单位沟通，寻求协商解决。必要时可咨询法律意见，依法维护个人权益。同时，良好的劳动关系有助于个

2025-02-08 劳动关系 6743浏览

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证明非劳动关系怎么写

证明非劳动关系可以这样写：兹证明，本单位与员工（具体姓名、号等基本信息）不存在劳动关系。双方之间不存在劳动合同关系，该员工并非本单位职工。特此证明，以明确双方之间不存在任何形式的劳动法律关系。以上内容

2025-02-07 劳动关系 1349浏览

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工伤后劳动关系转移怎么办

工伤后劳动关系转移，劳动者需与用人单位协商解决。双方应明确工伤待遇及补偿，确保工伤职工的权益得到保障。如发生纠纷，可依法。建议劳动者在劳动关系转移前，与用人单位签订书面协议，注明工伤情况，避免后续纠纷

2025-02-06 劳动关系 3699浏览

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蹭到车漆怎么认定工伤赔偿

蹭到车漆是否认定为工伤赔偿，需根据具体情况判断。一般情况下，工伤是指在工作中因工作原因导致的伤害。如果员工在上班途中因交通意外等原因蹭到车漆受伤，且与工作有关联，可认定为工伤。具体的赔偿情况需依据劳动

2025-02-06 工伤认定 3863浏览

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确认完劳动关系后怎么办

确认完劳动关系后，可以开始维护自己的合法权益。首先了解劳动法规定，确保自己的权益不受损害。如发现问题，及时与用人单位沟通解决。若无法解决，可考虑申请劳动仲裁或提起诉讼。同时，加强学习劳动法律法规，提高

2025-02-02 劳动关系 5041浏览

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简述劳动关系的外部环境有哪些

劳动关系的外部环境包括法律政策环境，如劳动法、社会保障法等，为劳动关系提供法律保障；经济环境，如经济发展水平、产业结构等，影响劳动就业和劳动关系；社会文化环境，如教育水平、价值观念等，塑造劳动者的素质

2025-01-30 劳动关系 6189浏览

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劳动关系协调师怎么样看书

劳动关系协调师看书要有系统的方法。首先，要通读教材，理解基本框架和关键知识点。其次，结合实际案例进行分析，加深理解。同时，做笔记有助于巩固记忆。反复阅读、积极思考、做模拟题也是有效的学习方法。此外，还

2025-01-29 劳动关系 9664浏览

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怎么认定上班途中工伤不赔

认定上班途中工伤不赔通常基于以下情况：伤害并非在合理上班途中发生，例如偏离正常路线；伤害非因工作原因造成，如个人过失或违法行为导致的交通事故；未在规定时间内报告工伤；缺乏必要的证明材料，如医疗证明、目

2025-01-28 工伤认定 7901浏览