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哪些单位有工伤待遇的工资

工伤待遇是指员工在工作过程中因意外事故或职业病所遭受的身体伤害和经济损失获得的一种补偿。这种待遇将员工因工作而导致的痛苦和经济困难得到了缓解，同时也使得受害者与工作单位之间的关系得到保护。下面就哪些单

2024-04-21 工伤赔偿 7389浏览

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单位如何进行工伤明细申报

工伤明细申报是企业的法定义务，也是职工享有的权利之一。企业应该对职工的工伤情况进行申报，并在规定的时间内向劳动保障部门提交相关的工伤明细。本文将就此问题向大家介绍单位如何进行工伤明细申报。一、工伤明细

2024-04-20 工伤认定 3942浏览

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劳资纠纷必须由单位举证吗

劳资纠纷是指由劳动关系中的双方因权益争议而引起的纠纷，一般需要通过法律手段来解决。对于劳资纠纷中的证据问题，通常存在一个普遍的认识，即单位必须举证。但实际上，这种认识不完全正确。首先，从法律上来看，单

2024-04-20 劳动争议 758浏览

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工地劳动关系怎么证明工作单位

工地劳动关系是指在建筑工地上，雇主与工人之间的劳动关系。在建筑工地上，一个人的劳动关系证明需要包含他所属的工作单位，实际的工作岗位以及工作时间等一系列信息。下面就是工地劳动关系怎么证明工作单位的解释。

2024-04-20 劳动关系 7233浏览

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单位怎么签订劳动合同

单位和劳动者之间的劳动关系是通过签订劳动合同来明确的。劳动合同是劳动者与用人单位建立起的协议，其中规定了双方的权利与义务，是双方合法权益的保障。因此，正确签订劳动合同对于单位和劳动者都至关重要。首先，

2024-04-19 劳动合同 4406浏览

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单位工伤二级有什么待遇

单位工伤是指劳动者因工作而致受伤、患病或者死亡的情况。我国《劳动法》规定，用人单位应当保障劳动者的生命健康， 减少和预防劳动者发生职业病和工伤事故，并承担相应的责任和义务。根据我国相关法律规定，单位工伤

2024-04-19 工伤赔偿 7634浏览

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换单位的劳动关系怎么算

换单位的劳动关系通常指的是员工从一家公司离职后，再次加入另一家公司的情况。这种情况下，员工需要与前一家公司解除劳动关系，并重新建立与新公司的劳动关系。这个过程涉及到一系列法律、合同和程序，需要双方共同

2024-04-18 劳动关系 8997浏览

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放弃单位工伤赔偿书怎么写

尊敬的领导：我是贵公司的一名员工，很不幸地在工作中发生了工伤。经过医院的诊断，确诊为左腿骨折。在这里，我首先要对公司的重视和关心表示感谢，也要对企业给予我的关爱和尊重表示感激。由于我受伤的时候，是因为

2024-04-18 工伤赔偿 900浏览

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单位申报工伤有期限吗怎么写

单位申报工伤的期限是有规定的，一般来说，单位需要在发生工伤后尽快向相关部门报告，并在规定的时间内提交相关申报材料。以下是关于单位申报工伤的详细内容，包括申报期限及其相关要求：一、单位申报工伤的期限1. 提

2024-04-18 工伤认定 9633浏览

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劳动仲裁是指哪些单位

劳动仲裁是一种通过法定程序解决劳动争议的方式，适用于各种类型的单位。一般来说，涉及劳动争议的单位主要包括以下几类：1. 企业和私营企业：包括各种规模的企业，从小型家庭企业到大型跨国公司都可能涉及劳动争议。

2024-04-17 劳动争议 551浏览